Ihre Aufgaben
wie folgt aussehen:
* die Projektleitungen bei Ersatzneubaumaßnahmen oder Neubaumaßnahmen unterstützen
* an Abstimmungsterminen z.B. mit anderen Behörden, Leitungsträgerinnen und Leistungsträgern oder Anliegerinnen und Anliegern teilnehmen sowie Protokoll führen
* Umgebungsrecherchen durchführen und Datenbanken pflegen
Erforderlich
* Immatrikulation an einer Hochschule (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung und zusätzlich mindestens drei abgeschlossene Semester im aktuellen Studiengang oder eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung
Vorteilhaft
* idealerweise erste Kenntnisse in der Anwendung von AutoCAD oder Geoinformationssystemen (GIS)
* gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift
* Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben und Interesse am LSBG sowie an dessen öffentlicher Aufgabenstellung
* Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie eine proaktive und teamfähige Arbeitsweise
* eine Stelle, in Teilzeit 50%, befristet (24 Monate), schnellstmöglich zu besetzen
* Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (), weitere Informationen auf
* Teamspirit –
bereichsübergreifendes Seminar für Neueinsteigende, Teambuilding sowie eine umfangreiche Einarbeitung
* Entwicklungsmöglichkeiten –
durch unsere Personalentwicklung, professionell angeleitete Teamentwicklungsseminare, breites Weiterbildungsangebot im eigenen Fortbildungszentrum
* Aktiv bleiben –
Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpass (Firmenfitness), hausinterne Gesundheitstage, gemeinsame Sportgruppen sowie arbeitsmedizinische Unterstützung am Arbeitsplatz
* Mehr Flexibilität –
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit
* weitere der FHH
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
* tabellarischer Lebenslauf,
* Nachweise der geforderten Qualifikation (aktuelle Semesterbescheinigung, aktuelle Notenübersicht, ggf. Ausbildungsabschluss),
* aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
* Angabe des gewünschten Einsatzbereiches (Fachbereich bzw. Geschäftsbereich),
* für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
* Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.