Deine Aufgaben: ✔ Personalplanung & Disposition: Du rekrutierst neue Mitarbeiter, koordinierst Einsätze und stellst eine optimale Besetzung sicher. ✔ Kundenbetreuung & Akquise: Du bist der Ansprechpartner für unsere Kunden und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf. ✔ Vertragsmanagement: Du erstellst Angebote, Arbeitnehmerüberlassungsverträge und kümmerst dich um alle administrativen Aufgaben. ✔ Mitarbeiterbetreuung: Du führst Vorstellungsgespräche, begleitest neue Mitarbeiter und unterstützt sie bei ihren Einsätzen. ✔ Qualitätsmanagement: Du sorgst für die Einhaltung von Arbeits- und Gesundheitsschutzvorschriften. Das bringst du mit: ✔ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✔ Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb von Vorteil ✔ Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten ✔ Organisationstalent mit strukturierter und eigenständiger Arbeitsweise ✔ Gute Kenntnisse in MS Office idealerweise Zvoove ✔ Führerschein Klasse B Das bieten wir dir: eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen Ein kollegiales Team und eine strukturierte Einarbeitung Eine attraktive Vergütung Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf den Niederlassungserfolg