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Gesundheits- und krankenpfleger als ausbildungsbetreuung (m/w/d) in herne

Gelsenkirchen
Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel
Gesundheits und Krankenpfleger
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Das Evangelische Krankenhaus Herne mit Standort in Herne-Mitte und Herne-Eickel verfügt über 445 Betten. Mit seinen 12 Fachkliniken und 1 Kurzzeitbehandlungszentrum ist es Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Das EvK gehört zur Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel gGmbH, einem der größten evangelischen Arbeitgeber im Ruhrgebiet. Unter seinem Dach vereint das seit über 50 Jahren bestehende Gesundheitsunternehmen 4 Klinikstandorte und 6 Tochtergesellschaften.


Ein starkes WIR

sucht ab sofort für unsere Standorte Herne-Mitte, Herne-Eickel und Castrop-Rauxel


Gesundheits- und Krankenpfleger als Ausbildungsbetreuung (m/w/d)

Vollzeit (Teilzeit ist möglich), unbefristet

Arbeitsfeld

Zu den vielfältigen Aufgaben gehört unter anderem:

* Gewährleistung einer sach- und fachgerechten praktischen Ausbildung
* Überprüfung des praktischen Ausbildungsstandes
* Festlegung der praktischen Einsatzstationen
* Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Auswertung von Anleitungen
* Mitwirkung bei praktischen Examensprüfungen (Prüferstatus)
* Erteilung von praxisrelevanten Unterrichtsinhalten
* Durchführung von Praxisanleitungsseminaren und Praxisanleitungsreflexionstagen
* Teilnahme und ggf. Mitwirkung an den pflegerelevanten Gremien
* Planung, Durchführung und Betreuung von Jahrespraktikanten, Schülerpraktikanten, Auszubildenden im Rettungsdienst, OTAs und ATAs

Qualifikation

* Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger*in/Pflegefachkraft möglichst mit entsprechendem Studienabschluss auf Bachelor-Niveau und vorhandener berufspädagogischer Zusatzqualifikation (Praxisanleiter*in)

Wir bieten

* Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge
* Engagierte Unterstützung durch die Mitarbeitenden der Pflegedirektion
* Innovative Pflegekonzepte (u.a. geriatrische OP-Begleitung)
* Strukturierte und begleitete Einarbeitung
* Kostenfreie Supervision (im Haus)
* Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. Praxisanleiter, Wundexperte und v.a.m), E-Learning
* Möglichkeit der Kinderbetreuung in der am Arbeitsplatz gelegenen Kindertageseinrichtung
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebliches Eingliederungsmanagement, kostenlose Kurse zur Gesundheitsförderung bei ReVital, Schulungen im Bereich der Gesundheitsförderung)
* Vergünstigte Monatsfahrkarte ÖPNV

Kennziffer: 3007

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