Sie möchten mit Ihrer fachlichen Arbeit echte Teilhabe für Menschen mit Behinderung ermöglichen? Bei der Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg steht der Mensch im Mittelpunkt. Unser Ziel ist es, Menschen mit Behinderung eine selbstbestimmte Teilhabe am gesellschaftlichen und beruflichen Leben zu ermöglichen. Mit rund 1.000 Mitarbeiter:innen zählen wir zu den größten sozialen Arbeitgebern der Region. Der Soziale Dienst ist eine zentrale Anlaufstelle für Menschen mit Behinderung, Angehörige sowie interne und externe Kooperationspartner. Hier verbinden wir sozialpädagogische Fachlichkeit mit strukturierter Zusammenarbeit und gestalten gemeinsam individuelle Entwicklungs- und Teilhabeprozesse. Das Team berät und begleitet unsere Werkstattmitarbeiter:innen und unterstützt im Arbeitsalltag. Für unser Kinder- und Familienzentrum in Weilburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher (m/w/d)(Teilzeit) Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. die/der unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden mit Fachkenntnis, Sorgfalt und Serviceorientierung in allen personalrelevanten Angelegenheiten betreut. Ihre Aufgaben: Betreuung eines definierten Mitarbeiter:innenkreises in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Bescheinigungen Abrechnung der monatlichen Gehälter unter Anwendung des TVöD sowie des Werkstattlohns mit Datev Lodas Pflege der Personalstammdaten und Zeiterfassungssysteme Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen (z. B. Krankenkassen, Behörden, Rentenversicherung) Unterstützung bei Personalstatistiken, Auswertungen und Jahresmeldungen Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen im Personalbereich Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation (nach § 25b HKJGB) Wertschätzende Haltung, Sensibilität gegenüber Kindern und Familien mit besonderen Bedarfen und die Motivation Inklusion zu leben Erfahrung in der Elternarbeit und -beratung Fundiertes Wissen zum Erziehungs- und Bildungsplan Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit Wir bieten Ihnen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD/SuE Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiraum Ein engagiertes Team Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Konzeption Fortbildung und kollegiale Teamberatung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Antje Stahl, Leiterin der Kita Weilburg (06471 / 7082), gerne zur Verfügung. Interessierte können sich gerne mit einer aussagekräftigen Kurzbewerbung über unser oder per mail an bewerbung@lhww.de bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Referenz-Nr.: YF-42319 (in der Bewerbung bitte angeben)