Inserat online seit: 19 Mai
Aufgaben der Stelle
Zahlen, die überzeugen
Über 100 Niederlassungen
Weltweit erfahren und regional verankert - Sie finden uns an vielen Standorten bundesweit und in Österreich
200.000 Kandidaten
Dank unserer Datenbank mit qualifizierten Kandidaten finden wir schnell und passgenau den richtigen Mitarbeiter für Sie.
3.000 Kunden
Mehr als 3.000 Unternehmen vertrauen unserer Expertise, darunter eine Vielzahl der DAX-30-Unternehmen. Aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Mittelstand sind wir stark.
18 Auszeichnungen
Spricht für sich und für uns. Die wiederholte Auszeichnung ist für uns gleichzeitig Freude und Verpflichtung, Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter weiterhin zuverlässig mit unserem Know-how zu unterstützen.
Perspektiven
Unbefristete EinstellungUmfassende Work-Life-Balance-Kultur JobTicketKollegiales ArbeitsumfeldFlexible Arbeitszeiten Kostenfreier Parkplatz Sicherer Arbeitsplatz...und vieles mehr!
Aufgaben
Telefonische und schriftliche Kommunikation mit BewerbernAnfertigung von AnforderungsprofilenAusarbeitung und Veröffentlichung von StellenanzeigenMithilfe bei der Weiterentwicklung technischer und organisatorischer RecruitingprozesseProfil
Abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann) oder vergleichbare QualifikationRoutinierter Umgang mit den MS-Office ProgrammenErste Berufserfahrung im HR-Bereich/Recruiting erwünschtFließende Englischkenntnisse von VorteilAufgeschlossenes und kommunikatives Auftreten, strukturierte Arbeitsweise
