Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
* Sie akquirieren Neukunden im Niederlassungsgebiet und betreuen Bestandskunden
* Sie stecken mit den Kunden die Bedarfe ab und rekrutieren Personal für die Stellen
* Sie nutzen alle Kanäle im Beschaffungsprozess
* Sie betreuen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis
* Sie erweitern stetig das Kundenportfolio
* Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen in der Niederlassung stellen sie das Wachstum der Niederlassung sicher
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
* Sie verfügen über eine abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
* Sie gehen gerne mit vielen unterschiedlichen Menschen um
* Idealerweise kennen Sie sich mit Arbeitsrecht aus
* Akquise und Vertrieb sind Ihnen vertraut
* Erste Erfahrung im Umfeld der Personaldienstleistungen konnten Sie schon sammeln
* Sie gehen gerne mit Kunden um und sind Dienstleister mit Laib und Seele
* Der Stelleninhaber muss ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit aufweisen und über eine gewinnende, Vertrauen fördernde und positive Ausstrahlung verfügen. Wichtig sind auch eine überdurchschnittliche emotionale Intelligenz, psychologisches Grundwissen und überdurchschnittliche Kommunikationskompetenz vor allem im Dialog, im aktiven Zuhören und in der Fähigkeit, sich in Interessen anderer Menschen hineinversetzen zu können.
Kontaktdaten für Stellenanzeige:
personal in time GmbH
Martin Krohne
Liebigstraße 9
86153 Augsburg
Tel: 0151-40753217
krohne@personalintime.de