(m/w/d)
im Netzwerk- und Dienstleistermanagement
ab sofort | Düsseldorf | Vollzeit | unbefristet
Die D.R.S. Deutsche Rechtsanwalts Service GmbH ist eine 100%ige Tochter der ÖRAG Rechtsschutzversicherungsversicherungs-AG, welche der Rechtsschutzversicherer der Sparkassen-Finanzgruppe ist. Damit sind wir eingebunden in einen Markt von 50 Millionen Kunden der Sparkassen und öffentlichen Versicherer. Wir sind spezialisiert auf gehobene juristische Serviceleistungen und betätigen uns als Schadensregulierungsgesellschaft für Rechtsschutzversicherungen. Wir unterstützen Menschen dort, wo es auf kompetente Hilfe im Recht ankommt: verlässlich, schnell, lösungsorientiert.
Das erwartet Sie:
Sie wählen nach vorgegebenen Kriterien deutschlandweit geeignete Anwaltskanzleien und Rechtsdienstleister für Kunden von Rechtsschutzversicherungen und Sparkassenkunden aus und entscheiden über die Zusammenarbeit. Vorbereitung, Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Anwaltskanzleien und Dienstleistern. Planung und Durchführung von Terminen vor Ort mit Anwaltskanzleien und Dienstleistern (Reisetätigkeit). Sie betreuen die angeschlossenen Anwaltskanzleien und Dienstleister, sind erster Ansprechpartner und haben die Einhaltung vereinbarter Servicelevel. Sie entwickeln mit uns Qualitätsstandards und Instrumente zur Messbarkeit und Vergleichbarkeit von Anwaltskanzleien und (Rechts-)Dienstleistern. Sie sind Clearingstelle für Kunden und angeschlossene Dienstleister bei Beschwerden und bauen das Beschwerdemanagement mit uns kontinuierlich weiter aus. Sie planen und organisieren als Team die bundesweiten Anwalts-Tagungen mit bis zu 150 Teilnehmern. Da Sie im gesamten Bundesgebiet tätig sein werden, ist eine Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit erforderlich. Referenten- und Vortragstätigkeiten
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes juristisches Studium mit 2. Staatsexamen Berufserfahrung optimaler Weise in der Versicherungs- bzw. Dienstleistungsbranche Idealerweise Kenntnisse im Kostenrecht, in den allgemeinen Rechtschutzbedingungen und im materiellem Recht Lern-, Team-, Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit gute MS-Office Fähigkeiten und Kenntnisse positive, optimistische Grundeinstellung Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Team mit flexibler Arbeitszeit (Vertrauensarbeitszeit mit der Möglichkeit von HomeOffice an bis zu vier Tagen die Woche) und 30 Tagen jährlichem Urlaubsanspruch, 13 Gehältern, Fahrtkostenerstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement, einer Kantine, Bistro, Betriebssport, Massage, Rechtsschutz- und Unfallversicherung sowie eine Kantine und ein Bistro mit kostenlosen Kaffeespezialitäten, Tee und Kaltgetränken und weitere umfangreiche Sozialleistungen. Zudem legen wir Wert auf eine kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und ermöglichen es, Beruf und Familie in Einklang zu bringen.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung incl. Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.
Jetzt beweben
Benefits bei der D.R.S. Deutsche Rechtsanwalts Service GmbH
Deutsche Rechtsanwalts Service GmbH-Feeling
"Erfolg entsteht im Miteinander."
Ein kollegiales Miteinander, gegenseitige Unterstützung und ein starker Teamzusammenhalt prägen unsere Zusammenarbeit – fachlich wie menschlich.
Willkommenstreff Sport- und Betriebsfeste Feierabendkultur Vorstandsveranstaltung, wie Vorstand#kompakt und Vorstand#Espresso Mitarbeitenden- und Team-Events
Leibliches Wohl
"Ein angenehmes Arbeitsumfeld umfasst auch das tägliche Wohlbefinden."
Verschiedene Angebote sorgen – von Getränken bis hin zu gesunden Snacks – für eine gute Versorgung im Arbeitsalltag.
bezuschusste Betriebskantine & Bistro Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke
Vertragliches
"Transparenz und Verlässlichkeit sind für uns nicht nur rechtlich wichtig – sondern eine Frage der Haltung."
Unsere Arbeitsverträge bieten faire Konditionen, eine Vielzahl an Zusatzleistungen und eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.
Mobiles Arbeiten und Homeoffice-Zuschuss vergünstigte Rechtsschutzversicherung flexibles Gleitzeitmodell Unfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub 13 Gehälter
Statement zur Chancengleichheit
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Befähigung werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie:
Maren Wesselmann-Eroglu
Personalabteilung
0211/