Die Kardex Gruppe gehört zu den weltweit führenden Herstellern dynamischer Lager- und Distributionssysteme und beschäftigt über 2.900 Mitarbeiter. Kardex Mlog, ein Teil dieser Gruppe, ist auf integrierte Materialflusssysteme und automatisierte Hochregallager spezialisiert. Seit mehr als 50 Jahren entwickeln wir innovative Lösungen, die Effizienz und Produktivität in der Intralogistik steigern. Du möchtest Verantwortung übernehmen und die Qualität, Stabilität und Servicefähigkeit unserer Softwareprodukte maßgeblich beeinflussen? Du möchtest ein Team führen, das sowohl die Software‑Qualität sicherstellt als auch unsere Kunden und internen Teams im operativen Betrieb unterstützt? Dann suchen wir Dich als Teamleiter Software Operations & Quality Assurance (m/w/d) für den Bereich Software KCC. Your tasks Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Software Operations & Quality Assurance Weiterentwicklung von Teamstruktur, Kompetenzen und Prozessen Verantwortung für Teststrategie sowie Sicherstellung der Softwarequalität über den gesamten Lifecycle Weiterentwicklung und Integration von Testprozessen in CI/CD-Pipelines Sicherstellung eines stabilen Softwarebetriebs inkl. Second- und Third-Level-Support Steuerung von Incident-, Problem- und Change-Management Koordination von After-Sales-Aktivitäten sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Kundenservice Your profile Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software Quality Assurance, Testautomatisierung, Softwarebetrieb oder technischem Support Gute Kenntnisse in ITIL-nahen Prozessen (Incident-, Problem- und Change-Management) Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Teams Technischer Hintergrund, z. B. in C#, .NET, SQL sowie CI/CD-Umgebungen, Testautomatisierung oder Monitoring/Tracing Idealerweise Erfahrung im Bereich Intralogistics Automation Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Unternehmenskultur: Respekt, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Leidenschaft prägen unsere Zusammenarbeit. Ein positives, familiäres Betriebsklima hat höchste Priorität. Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Wertvolle Unterstützung: Umfassender Onboarding-Prozess, Weiterbildungsangebote und ein starkes Team. Work-Life-Balance: Flexible Gleitzeitregelung, 6 Wochen Urlaub, Sonderurlaube sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Attraktive Vergütung: IG Metall tarifgebundene Bezahlung inklusive Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge. Zusätzliche Benefits: Firmenfitness (Hansefit), Firmenveranstaltungen, Jubiläumsprämien, Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement (Obsttage, Massagen), Mittagessenszuschuss, kostenfreie Parkplätze u.v.m. Klingt spannend für dich? Dann bewirb dich jetzt in nur 2 Minuten über unser Bewerberportal. Bei Rückfragen kannst du dich gerne bei Aileen Meyer unter der Telefonnummer 49 (151) 27267386 melden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.