GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.Fachplaner (m/w/d) EntwässerungErfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.Erstellung von BIM-fähigen, digital optimierten Entwässerungskonzepten und GeländemodellenBemessung und Planung von Außenanlagen sowie EntwässerungKoordination von externen Ingenieurbüros und regelmäßige Zusammenarbeit mit den internen FachabteilungenAbstimmung mit Genehmigungsbehörden und BauherrenvertreternVorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe von TiefbauleistungenDie Einarbeitung erfolgt in unserer Niederlassung München in Form eines umfangreichen Einarbeitungsprogrammes mit einem erfahrenen Mentor an Ihrer SeiteErfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Umweltwissenschaften, der Siedlungswasserwirtschaft, Landschaftsarchitektur Bauzeichner (m/w/d) Tiefbau oder eine vergleichbare AusbildungIdealerweise erste Berufserfahrung in Planung und Konzeption von Verkehrsflächen und Entwässerungsanlagen oder Absolvent (m/w/d)Idealerweise Erfahrung im Umgang mit CADGute Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseHohes Engagement verbunden mit Freude am Erlernen neuer ThemenfelderIn unserem interdisziplinären Team mit Experten für Umwelt- und Tiefbau entwickeln Sie technisch und wirtschaftlich optimierte sowie nachhaltige Entwässerungskonzepte. Sie sind der zentrale Fachspezialist (m/w/d) und die Ansprechperson für unsere regionalen Niederlassungen und beraten diese von der Konzepterstellung bis zur Abnahme. xwminpxMenschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame LeistungenUrlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitFamilie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, FamilienunterstützungGesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und ZusatzangeboteTeam & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, FrauennetzwerkOnboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.