(Pforzheim | Vollzeit | People Management | Witzenmann GmbH)
Mit über 4.400 Kolleg*innen weltweit sind wir der führende Experte und Entwicklungspartner in unserer Branche. Ganz im Sinne unseres Unternehmensmottos "managing flexibility" bieten wir intelligente Produktlösungen und Services für sicheres und effizientes Leiten von Medien und Energie an.
Zusammen mit Ihnen möchten wir unseren Beitrag leisten, die Welt nachhaltiger und verlässlicher zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams im Bereich PM People Management, erleben Sie die Faszination unserer Branche von Aerospace über Mobility bis zur Industrie und gestalten Sie mit uns gemeinsam unsere Zukunft als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung, befristet.
Ihr Aufgaben – so gestalten Sie mit
1. Durchführung der Entgeltabrechnung sowie Personaladministration für einen definierten Fachbereich
2. Erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen rund um die Entgeltabrechnung
3. Prüfung der Zeitwirtschaft sowie die Stammdatenverwaltung in SAP SuccessFactors und SAP HCM
4. Vertrauensvolle Zusammenarbeit und wertschätzende Kommunikation mit allen Prozessbeteiligten, wie z.B. Behörden, Krankenkassen sowie in- und externen Schnittstellen
5. Einbringen bei Themen und Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse und Abläufe
Ihr Profil – das zeichnet Sie aus
6. Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann (m/w/d)) oder vergleichbare Qualifikation
7. Idealerweise Weiterqualifizierung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
8. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich People Management mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
9. Gute und sichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht
10. Gute und sichere Programmkenntnisse (z.B. MS-Office, SAP)
11. Professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
12. Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
Ihre Benefits – Ihre Vorteile bei uns
13. Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten, auch aus dem EU-Ausland
14. Tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
15. Unterstützung im Alltag durch betriebseigene KiTa
16. Gesundheitsfördernde Programme & vielfältige Sport- und Kulturangebote
17. Frisch zubereitete Mahlzeiten in unserer Kantine & kostenloses Wasser
18. JobRad-Leasing & Zuschuss zum Deutschlandticket
Viele weitere attraktive Leistungen finden Sie auf unserer Karriereseite.