Stadt Wuppertal Stadt der weltberühmten Schwebebahn
Kultur- und Wirtschaftszentrum des Bergischen Landes
Universitätsstadt Bachelor of Science - Landschaftsarchitektur (praxisintegrierend) für das Einstellungsjahr 2025 Ausbildungsbeginn Beschäftigungsart Ausbildungsvergütung Bewerbungsschluss 01.09.2025 Tarifbeschäftigte*r 1290,00 € 15.07.2025 Ausbildungsbeginn 01.09.2025 Beschäftigungsart Tarifbeschäftigte*r Ausbildungsvergütung 1290,00 € Bewerbungsschluss 15.07.2025 Gestalte mit uns das Wuppertal von morgen: Grün, lebenswert und zukunftsorientiert!
Du interessierst dich für grüne Stadtentwicklung, kreative Freiraumgestaltung und möchtest mit deinem Know-how unsere Stadt nachhaltig mitgestalten?
Dann bewirb dich für ein praxisintegriertes Studium der Landschaftsarchitektur in Kooperation mit der Hochschule Ostwestfalen-Lippe am Standort Höxter - in Verbindung mit spannenden Praxisphasen in der Abteilung Freiraumplanung des Ressorts Grünflächen und Forsten der Stadt Wuppertal
Weitere Infos zum Studiengang an der TH OWL.
Weitere Informationen zum gesamten praxisintegrierten Studium findest du hier.
Das erwartet dich:
* Ein abwechslungsreiches Bachelorstudium an der TH OWL mit dem Schwerpunkt Landschaftsarchitektur
* Regelmäßige Praxisphasen in Wuppertal, in denen du aktiv an Planungs- und Gestaltungsprozessen öffentlicher Freiräume mitarbeitest
* Einblicke in klimswirksame Stadtgestaltung, nachhaltige Mobilitätskonzepte, Bürgerbeteiligung, Wettbewerbsverfahren u.v.m.
* Arbeit in einem interdisziplinärem Team aus Landschaftsarchitekt*innen, Stadtplaner*innen und Ingenieur*innen
Was bringst du mit?
* (Fach-)Abitur oder eine als gleichwertig anerkannte Hochschulzugangsberechtigung
* Interesse an ökologischen, gestalterischen und technischen Fragestellungen
* Kreativität, Teamfähigkeit und Engagement
* Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Garten- und Landschaftsbau, Planung oder Zeichnung
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
* Ein motiviertes Bewerbungsschreiben
* Einen lückenlosen tabellarischen Lebenslauf
* die letzten beiden Schulzeugnisse oder
* Schulabschlusszeugnis (wenn schon vorhanden)
Wir bieten:
* sichere Arbeitsplätze
* Karrierechancen durch vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Betriebssport
* Gleitzeit
* Homeoffice auch schon während der Ausbildung möglich
* Europa-Praktikum für Auszubildende
* Ausstattung mit Laptop und Headset
* Corporate Benefits
* dauerhafte Unterstützung durch das Ausbildungsteam
* Fortbildungen während der Ausbildung
* Eine qualifizierte praktische Ausbildung mit persönlicher Betreuung
* Vergütung während der gesamten Studiendauer gemäß den Bestimmungen für praxisintegrierte Studiengänge
* Möglichkeit zur Übernahme nach Studienabschluss
* Mitarbeit an realen Projekten, die das Stadtbild Wuppertals prägen
↗ Jetzt hier bewerben! Frau Jennifer Delcev
E-Mail Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf und zum Auswahlverfahren Kontakt Ort 563 4463 jenniferlcev@wuppertalent Auch noch interessant Anreise/
Parken Vielfalt und
Inklusion Gesundheits-
förderung Beruf und
Familie/Pflege Frauen-
förderung Standort: Rathaus Barmen, Johannes- Rau Platz 1, 42275 Wuppertal
Parkmöglichkeiten: Das Parken ist für gewöhnlich im Wohngebiet oberhalb des Rathauses möglich. Sie haben außerdem die Möglichkeit, vergünstigte Parktickets für das Parkhaus Große Flur Straße zum Preis von 2,98 € pro Stück zu erwerben.
Anbindung ÖPNV: Haltestelle Alter Markt
Anreise mit dem Fahrrad: Es ist ein Fahrradkeller vorhanden. Unsere Stadt braucht eine leistungsfähige, effiziente Verwaltung, die auf die Bedürfnisse der Bürger*innen eingehen kann. Deshalb erweitern wir unsere Vielfalt und fördern aktiv die Geschlechtergleichstellung sowie die Diversität unserer Beschäftigten.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Gesundheitsschutz und Gesundheitsförderung der Beschäftigten haben einen großen Stellenwert in der Stadtverwaltung. Deshalb bieten wir als moderne Arbeitgeberin seit vielen Jahren erfolgreich ein Betriebliches Gesundheitsmanagement an, das auch von einem externen Fachinstitut mit dem Exzellenz-Siegel ausgezeichnet worden ist. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können und sind Träger des Zertifikats audit berufundfamilie für eine familienbewusste Personalpolitik. Wir sind der Charta der Pflege NRW beigetreten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Pflege zu ermöglichen. Wir haben das Ziel, die verschiedenen Lebensmodelle und unsere Dienstleistung für die Bürger*innen in Einklang zu bringen.
Als öffentliche Arbeitgeberin arbeiten wir mit Hilfe unseres Gleichstellungsplanes am Ziel, eine ausgewogene Belegschaft zu erhalten. In unterrepräsentierten Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Anreise/Parken Standort: Rathaus Barmen, Johannes- Rau Platz 1, 42275 Wuppertal
Parkmöglichkeiten: Das Parken ist für gewöhnlich im Wohngebiet oberhalb des Rathauses möglich. Sie haben außerdem die Möglichkeit, vergünstigte Parktickets für das Parkhaus Große Flur Straße zum Preis von 2,98 € pro Stück zu erwerben.
Anbindung ÖPNV: Haltestelle Alter Markt
Anreise mit dem Fahrrad: Es ist ein Fahrradkeller vorhanden. Vielfalt und Inklusion Unsere Stadt braucht eine leistungsfähige, effiziente Verwaltung, die auf die Bedürfnisse der Bürger*innen eingehen kann. Deshalb erweitern wir unsere Vielfalt und fördern aktiv die Geschlechtergleichstellung sowie die Diversität unserer Beschäftigten.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Gesundheitsförderung Gesundheitsschutz und Gesundheitsförderung der Beschäftigten haben einen großen Stellenwert in der Stadtverwaltung. Deshalb bieten wir als moderne Arbeitgeberin seit vielen Jahren erfolgreich ein Betriebliches Gesundheitsmanagement an, das auch von einem externen Fachinstitut mit dem Exzellenz-Siegel ausgezeichnet worden ist. Beruf und Familie/Pflege Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können und sind Träger des Zertifikats audit berufundfamilie für eine familienbewusste Personalpolitik. Wir sind der Charta der Pflege NRW beigetreten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Pflege zu ermöglichen. Wir haben das Ziel, die verschiedenen Lebensmodelle und unsere Dienstleistung für die Bürger*innen in Einklang zu bringen.
Frauenförderung Als öffentliche Arbeitgeberin arbeiten wir mit Hilfe unseres Gleichstellungsplanes am Ziel, eine ausgewogene Belegschaft zu erhalten. In unterrepräsentierten Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.