Ihre Aufgaben
* Einblasen von Mikro- und Minikabeln sowie Speed Pipes
* Sie verlegen Glasfaser- und Kupferkabel, führen Druckprüfungen durch und kalibrieren die Rohrsysteme
* Sie bedienen Baumaschinen wie Seilwinden, Kompressoren und weitere Geräte zur Kabelverlegung
* Sie dichten Kabelschutzrohre ab und prüfen die zugehörigen Schachtanlagen
* Sie halten technische Vorgaben ein, arbeiten nach Bauplänen und dokumentieren Ihre Arbeit fachgerecht
Ihr Profil
* Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Mechatroniker / Industriemechaniker m/w/d sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Erfahrung im Kabelzug sind willkommen!
* Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wäre auch Klasse BE
* Deutschkenntnisse mindestens Level B2
* Effektive, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein souveränes und freundliches Auftreten
Wir bieten
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
* Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
* Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
* Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
* SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
* Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
* Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond