Als Sales Manager (m/w/d) Key Account Manager bei ENVIRIA bist Du ein entscheidender Teil unseres Vertriebsteams. Du kombinierst strategisches Denken mit einem starken Sinn für Beziehungen und trägst aktiv dazu bei, dass unsere nachhaltigen Energielösungen ihren Weg zu Unternehmen in ganz Deutschland finden. Mit Deinem Einsatz und Deiner Begeisterung bist Du einer der entscheidenden Treiber für unser Wachstum – und bringst die Energiewende Tag für Tag ein Stück weiter voran. Wie Du die Energiewende vorantreibst Du sprichst Kund:innen gezielt an und begleitest sie über den gesamten Sales-Cycle – von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss. Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und entwickelst gemeinsam mit ihnen neue Projekte. Du konzipierst maßgeschneiderte Lösungen, die optimal auf die Bedürfnisse und Gegebenheiten Deiner Kund:innen abgestimmt sind. Du bist verantwortlich für die Angebotserstellung und sorgst dafür, dass Preise, Kosten und Wirtschaftlichkeit stimmen. Du koordinierst interne Prozesse und arbeitest eng mit Operations, Finance und Projektmanagement zusammen. Dein Projekt, Dein Abschluss – Du führst Verhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss und begeisterst Deine Kund:innen. Auch im After-Sales bleibst Du verlässlich und stellst sicher, dass unsere Partnerschaften weiter wachsen Das bringst Du bereits mit Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Real Estate, Gewerbe oder Industrie Du hast bereits erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und nachhaltig gepflegt Kommunikations- und Verhandlungsgeschick – Du überzeugst mit Empathie und Klarheit Teamgeist – Du arbeitest gerne mit anderen Bereichen zusammen, um das Beste zu erreichen Reisebereitschaft, um Kund:innen persönlich zu betreuen Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau Das bietet ENVIRIA dir Hybrides Arbeiten je Rolle oder Full Remote-Option, abgestimmt auf Team und Aufgaben Moderne Arbeitsmittel für Office & Homeoffice Echte Projekt- & Ergebnisverantwortung mit kurzen Entscheidungswegen Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub Volle Übernahme des Deutschlandtickets als Jobticket Vergünstigte Parkplätze vor Ort Fitnessstudio-Zuschüsse bzw. -Kooperationen mit Urban Sports Club sowie 7/11 Steuerfreie Sachbezüge und Sachzuwendungen über eine aufladbare Prepaid-Kreditkarte Regelmäßige Firmenfeiern & Team-Events Unser Bewerbungsprozess Erstes Kennenlerngespräch mit unserem Talent-Team Video-Interview mit der/m Hiring Manager:in On-Site Interview – Lerne dein zukünftiges Team und deinen Arbeitsplatz kennen Reference Check – Wir holen eine Referenz ein Angebot Über uns ENVIRIA steht für innovative Energielösungen im Bereich Solarenergie – mit unserem All-in-One-Ansatz machen wir den Umstieg auf grüne Energie für Unternehmen radikal einfach. Unser Team vereint technische Exzellenz mit einer klaren Vision für Nachhaltigkeit. Dabei realisieren wir großflächige Solarlösungen für Gewerbe- und Industriedächer und übernehmen alles von der Planung bis zum Betrieb – inklusive Speicher, Ladeinfrastruktur und mehr. Mehr als 500 Projekte, ein Platz in der globalen „SET100“-Liste, ein German Stevie Award für unsere neue Energy Brand PEAKHIVE und eine Auszeichnung mit dem Top Brand Corporate Sustainability Award von EUPD Research Energy – und wir sind erst am Anfang. Gemeinsam mit Dir wollen wir weiter wachsen und die Energiewende gestalten. Lust auf einen Job mit echtem Impact? Dann steig jetzt bei ENVIRIA ein – für eine nachhaltige Zukunft Hinweise zu Deiner Bewerbung Vielfalt ist für uns ein Gewinn. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Religion oder sexueller Identität. Entscheidend ist, wie gut Deine fachlichen Kompetenzen und persönlichen Stärken zu den Anforderungen der Position passen. Auch wenn Du nicht alle Anforderungen zu 100 Prozent erfüllst, bewirb Dich gerne bei uns. Für jede Position zählen für uns neben formalen Qualifikationen auch Motivation, Lernbereitschaft und Potenzial, sofern keine zwingenden Anforderungen entgegenstehen. Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Recruiting-Tool berücksichtigen können. Bewerbungen per E-Mail oder Post können aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht verarbeitet werden. Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber.