Leiter einer Verkaufsfiliale
Der Ideale Kandidat ist ein Teamplayer mit hoher Leistungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu führen. Er muss ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung haben.
Als Leiter einer Verkaufsfiliale bist du verantwortlich für die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.
Deine Aufgaben
* Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen und optimierst den Ablauf.
* Du stellst sicher, dass deine Filiale durch erste Klasse Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.
* Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda.