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Head of mechanical workshop (m/w/d)

Ingelheim am Rhein
Boehringer Ingelheim
Manager
Inserat online seit: 3 September
Beschreibung

Die Stelle

Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit technischem Hintergrund und möchten aktiv zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion im pharmazeutischen Umfeld beitragen? Sie begeistern sich für moderne Instandhaltungsstrategien, technische Exzellenz und die Weiterentwicklung eines engagierten Teams? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Leitung unseres mechanischen Werkstattteams und tragen maßgeblich zur Verfügbarkeit und Sicherheit unserer Produktionsanlagen bei. Wenn Sie Ihre Expertise in einem innovativen Unternehmen einbringen und gemeinsam mit uns neue Standards setzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben und Zuständigkeiten

* Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung eines Teams aus etwa 10 Fachmitarbeitenden und unterstützen bei Bedarf auch im Umgang mit externen Partnerfirmen.
* Sie planen, organisieren und koordinieren das Tagesgeschäft für Ihr gesamtes Team in Bezug auf Troubleshooting, Wartung und Instandhaltung.
* Sie organisieren ein reibungsloses Schnittstellenmanagement mit allen relevanten Funktionseinheiten innerhalb und außerhalb der Factory Solida (bei Bedarf auch standortübergreifend).
* Sie fördern die Aus- und Weiterbildung Ihres Teams, um die erforderliche Fachkompetenz zu stärken und weiter auszubauen (z.B. im Explosionsschutz, funktionale Sicherheit, EG-Maschinenrichtlinie etc.).
* Sie gewährleisten mit Ihrem Team eine hohe Maschinenverfügbarkeit und unterstützen dabei zielsicher bei allen auftretenden Herausforderungen wie Change-Management, Projektarbeit, Ursachenanalysen, KVP usw.
* Darüber hinaus stellen Sie sicher, dass in Ihrem Verantwortungsbereich zu jeder Zeit alle geltenden gesetzlichen Vorschriften, interne Regularien sowie allgemein anerkannte Regelwerke und Standards (Stand der Technik) berücksichtigtwerden.

Anforderungen

* Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Engineering, z.B. Verfahrenstechnik, Mechatronik oder Maschinenbau, alternativ eine abgeschlossene betriebstechnische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation(Meister/Techniker)
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich von chemischen, pharmazeutischen oder biotechnischen Produktionsanlagen
* Führungserfahrung im produktionsnahen Umfeld
* Fachkenntnisse im Explosionsschutz, Maschinen- und Systemtechnik, Anlagensicherheit sowie sehr gutes GMP-Verständnis
* Teamplayer, selbstständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientierte Denkweise, offene und transparente Kommunikation
* Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Sie wollen mit uns in Kontakt treten?

Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com

Der Rekrutierungsprozess:
1. Schri Onlinebewerbung - Ausgeschrieben voraussichtlich bis 30. September 2025
2. Schri Virtuelles Kennenlernen Anfang bis Mitte Oktober
3. Schri Interviews vor Ort von Ende Oktober (aktuell planen wir den 23./27.10.2025)

Unser Unternehmen

Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.

Warum Boehringer Ingelheim?

Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.

Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiter*innen, Patienten*innen und Communitys profitieren.

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