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Mitarbeiter:in arbeitsvorbereitung / auftragszentrum

Mörsbach
Kleusberg
Mitarbeiter
Inserat online seit: 24 Oktober
Beschreibung

Ihr Aufgabenbereich:

1. Arbeitsplanung, Arbeitssteuerung und Arbeitskontrolle
2. Prüfung der Fertigungsmöglichkeiten bei KLEUSBERG inkl. Make or Buy Entscheidungen
3. Kapazitäts- und Ressourcenplanung
4. Terminplanung
5. Materialdisposition und -bestellungen, betreffend Art, Menge und Termin
6. Fertigungsvorbereitung, Anlegen des Fertigungsauftrages.
7. Mitwirkung bei der Stammdatenpflege von Artikeln
8. Permanente Optimierung von Abläufen und Organisation im Verantwortungsbereich in Abstimmung mit der Produktionsleitung
9. Ordnung und Sauberkeit der zugeteilten Flächen des Betriebsgeländes
10. Durchgehende Aktualisierung der Projektdaten (Dokumentation)

Ihr Profil:

11. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische, vorzugsweise im industriellen Umfeld
12. Sie besitzen umfangreiches Fachwissen aus dem Produktionsbereich
13. Sie verfügen über vertieftes technisches Wissen und betriebswirtschaftliche Kenntnisse
14. Erfahrung in Produktionssteuerung und Kapazitätsmanagement;
15. Erfahrung in Software-Anwendungen, insbesondere ERP-Systeme und Office-Programmen;
16. Organisation und Zeitmanagement, sowie Qualitätsbewusstsein
17. Problemlösungskompetenz;
18. unternehmerisches Denken;
19. strukturierte, selbstständige Arbeitsweise;
20. Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Das bieten wir Ihnen:

21. Top Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/ Home-Office möglich, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.
22. Positives Arbeitsumfeld: Bei uns arbeiten Sie an hellen, ergonomischen Arbeitsplätzen und profitieren von kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen.
23. Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.
24. Eine fundierte, strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
25. Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge, Vermögenswirksamen Leistungen und einer E-Bike-Leasingoption, erhalten Sie eine Ticket Plus City Karte (44 Euro pro Monat) sowie Corporate Benefits.

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