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Teamleitung (m/w/d) team leben und wohnen im alter

Wiesbaden
GWW Wiesbadener Wohnbaugesellschaft mbH
Manager
Inserat online seit: 2 Juni
Beschreibung

Die GWW ist ein führendes Unternehmen der Wohnungswirtschaft und vermarktet erfolgreich rund 14.000 Wohnungen aus eigenem und fremdem Bestand. Die Herausforderungen des Marktes sehen wir als Chance, weiterhin profitabel zu wachsen. Dynamik und Innovation sind feste Bestandteile unserer Firmenphilosophie.

Teamleitung (m/w/d) Team Leben und Wohnen im Alter
in Vollzeit


Aufgaben
* Führung eines Teams
* Erhaltung und Ausbau der Marke LuWiA
* Steuerung und Umsetzung der Teamaufgaben und -ziele
* Lebensqualität im Quartier verbessern und das Image des Unternehmens nachhaltig aufwerten
* Neue Konzepte ausarbeiten und gemeinsam mit den Kaufleuten und bestandsübergreifend steuern
* Zusammen mit den anderen Teamleitern und der Bereichsleitung – Steuerung und Verbesserung der Arbeitsabläufe im Bereich Mietmanagement
* Ansprechpartner der Teammitglieder in fachlicher Sicht
* Begleitung der Mitarbeiter in neue Arbeitsformen und hin zu einer flexiblen Arbeitsgestaltung
* Unterstützung der Bereichsleitung bei Sonderaufgaben

Profil
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) und aufbauende Weiterbildung, Wirtschafts- oder betriebswirtschaftliches Studium oder ähnliche adäquate Qualifikation
* Umfassende Erfahrung in der kaufmännischen Bewirtschaftung von Immobilien
* Erfahrung und Kenntnisse im Quartiers- und Sozialmanagement
* Führungserfahrung
* Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
* Selbständiges Arbeiten und Belastbarkeit
* Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kooperationsfähigkeit
* Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
* Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und Kooperationspartnern
* Sehr guter Ausdruck in Schrift und Form
* Motivationsfähigkeit
* Sehr gute EDV-Kenntnisse insbesondere im Hausbewirtschaftungssystem PROWOH sowie in der MS-Standardsoftware

Wir bieten
* Tarifvertrag mit 37 Wochenstunden bei Vollzeit
* Hohe Work-Life-Balance durch Gleitzeit
* Mobiles Arbeiten möglich
* Kostenloses Jobticket
* Internes Schulungsprogramm
* Gesundheitsmanagement
* Fahrzeugpool für Termine vor Ort
* JobRad nach der Probezeit
* EGYM Wellpass


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