Teilzeit (29 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 01.09.2025
Im Haus Wehmstraße zentral in Bünde, in der Nähe zur Fußgängerzone gelegen, werden 24 Menschen mit geistiger Behinderung auf 2 Etagen in Einzelzimmern sowie in, im Haus gelegenen, Appartements unterstützt, welche eine Verselbständigung der KlientInnen räumlich fördern und unterstützen.
Begleitet werden erwachsene Menschen sowohl jüngeren Alters als auch KlientInnen im Rentenalter, die beispielsweise die Tagesstrukturierende Angebote in dem, auf dem gleichen Gelände gelegenen, Gebäude besuchen können.
Als Teil des Teams werden Sie überwiegend in der Nachtwache eingesetzt und stellen im Wechsel mit anderen KollegInnen die Aufsicht und Versorgung der KlientInnen sicher.
Was wir uns wünschen:
1. Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige pädagogische oder pflegerische Ausbildung, z.B. ErzieherIn, HeilerziehungspflegerIn, AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein Studium der Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation
2. Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und Selbstorganisation
3. Bereitschaft zu flexibler und bedarfsorientierter Arbeitszeitgestaltung
4. Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur Reflexion gemeinsamen und eigenen Handelns
5. Sicherheit im Umgang mit den in Anwendung befindlichen EDV-Programmen
6. Freundliches und offenes Auftreten
7. Kooperation mit den Fachdiensten und Wohnbereichen sowie interdisziplinäres Arbeiten
8. Zielorientiertes und teilhabeorientiertes Handeln
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
9. Bedarfsgerechte Begleitung von KlientInnen, wochentags und am Wochenende
10. Aktive Begleitung der Menschen mit Behinderung in Form von Assistenz, Beratung und Anleitung
11. Entwicklung und Sicherung eines individuellen und bedarfsgerechten Unterstützungssettings
12. Beteiligung an der Fortschreibung der individuellen Teilhabeplanung
13. Vernetzung im sozialen und räumlichen Umfeld der KlientInnen
14. Mitgestaltung und Umsetzung der Konzeptarbeit
15. Eigenverantwortliches und reflektiertes Handeln
..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
16. Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
17. Bis zu 1.000 € Startprämie*
18. Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
19. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
20. Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 7, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 3.941 € monatlich (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) – fair, sicher und überdurchschnittlich
21. Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%
22. Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
23. 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
24. Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
25. Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
26. Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
27. Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
28. Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
29. Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
30. und vieles mehr...
*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.