Du bist ein Organisationstalent und interessierst dich für logistische Abläufe?
Du begeisterst dich für kaufmännische und manuelle Tätigkeiten?
Dann haben wir die passende Ausbildungsstelle für dich!
Wir machen uns stark für die Zukunft und suchen zum 01.08.2026 für unser Logistikzentrum in Hammersbach mehrere Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d).
Über die Hager Group:
Als führender Anbieter von elektrischen Lösungen und Dienstleistungen trägt die Hager Group aktiv zur Energiewende bei. Mit weltweit 13.000 engagierten Mitarbeitenden und einem Umsatz von 3 Milliarden Euro im Jahr 2024 gestalten wir täglich die elektrische Welt von morgen
Die Hager Group ist ein renommierter Ausbildungsbetrieb mit einer hohen Ausbildungsqualität. Wir zeichnen uns durch durch Engagement und verlässliche Betreuung aus. Dabei legen wir großen Wert auf das Feedback unserer Auszubildenden, um die Qualität unserer Ausbildung stetig weiterzuentwickeln.
Deine Zukunft startet hier!
Deine Aufgaben:
Als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) erwartet dich ein abwechslungsreicher Ausbildungsalltag:
* Du lernst alle Abläufe einer reibungslosen Lagerlogistik kennen und anzuwenden
* Du kommissionierst, verpackst und versendest Ware
* Du bist für die Annahme, Kontrolle und Dokumentation von Lieferungen zuständig
* Aufgaben am PC runden das Berufsbild ab
Dein Profil:
* Haupt- oder Realschulabschluss
* Körperliche Belastbarkeit
* Sorgfältiges und genaues Arbeiten
* Pünktlichkeit
* Teamfähigkeit
Interesse und Motivation für die Ausbildung sind für uns wichtiger als Schulnoten!
Wir bieten dir:
* Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung
* Eigenverantwortliche Aufgaben schon während der Ausbildung
* Professionelle Unterstützung durch qualifizierte Ausbilder*innen
* Faire Ausbildungsvergütung
* Gutes Betriebsklima
Ausbildungsdauer:
Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Eine Verkürzung auf 2 Jahre ist möglich.
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Q&A zur Bewerbung bei der Hager Group
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt:
1. Bei einem Online-Einstellungstest prüfen wir deine Stärken und Schwächen
1. Telefonisches Gespräch mit der Recruiterin/dem Recruiter, um Erwartungen abzugleichen und mögliche Fragen zu beantworten.
1. Gespräch per Video oder vor Ort mit der Fachabteilung und der Recruiterin/dem Recruiter.
Du erhältst innerhalb von 14 Tagen eine Rückmeldung.
Was sollte deine Bewerbung enthalten?
Passe deinen Lebenslauf gezielt auf die Stelle an und füge deiner Bewerbung bitte dein letztes Zeugnis bei. Ein kurzes Motivationsschreiben mit wenigen Sätzen reicht vollkommen aus!
Unsere Tipps für deine Gespräche:
Informiere dich über das Unternehmen, die Produkte und Lösungen sowie gegebenenfalls Abteilungen oder Bereiche, welche dich interessieren.
Sei einfach authentisch!