Klinikmanager ist eine Führungskraft, die strategische Weiterentwicklung leitet und sich mit operativen, organisatorischen und wirtschaftlichen Themen beschäftigt.
Die wichtigsten Aufgaben
* Führung & Struktur: Leitung von Geschäfts- und Arbeitsbereichen sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse
* Projektmanagement: Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten - insbesondere im Bereich Organisationsentwicklung und Investitionen
* Verhandlung & Kommunikation: Entwicklung, Prüfung und Verhandlung von Kooperationsverträgen mit sicherem Auftreten und diplomatischem Geschick
Voraussetzungen
* Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, MBA oder vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung: Mehrjährige Tätigkeit im Krankenhausumfeld, idealerweise mit Führungserfahrung und Kenntnissen im Projekt- oder Prozessmanagement
Unsere Vorteile
* Attraktive Vergütung: Nach AVR.DD inkl. betrieblicher Altersvorsorge
* Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 31 Urlaubstage, familienfreundliche Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
Wir suchen nach motivierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die gemeinsam mit uns das Gesundheitswesen von morgen gestalten möchten.