Voll- oder Teilzeit
Köln, Deutschland58300 Wetter (Ruhr), Deutschland
Berufserfahrene
4.200 — 4.500 EUR/Monat
Ihre Aufgaben
* Verwaltungsaufgaben in Vertretung der Pflegedienstleitung
* Pflegedokumentation
* Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Verteilung und Zuordnung von Pflegeeinsätze
* Sicherstellung der hohen Pflegequalität und der Kundenzufriedenheit
* Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen, sowie der im Qualitätsmanagementhandbuch dokumentierten internen Regelungen
* Medikamentenmanagement
* Tourenbegleitung/ - Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
* Beobachtung und Weitergabe von Informationen
* Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Patient:innen nahestehenden Personen
* Durchführung von Pflegevisiten und Aufnehmen neuer Kund:innen
* Durchführung von Erstbesuchen
* Mitarbeit bei der Erstellung von Patientenbegutachtungen des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung der Pflegestufe
* Mitarbeit bei der ärztlichen Diagnostik und Therapie
* Speisenversorgung, Pflege Sterbender und Versorgung Verstorbener
* Anleitung und Überprüfung von Pflegefachkräften, von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossene pflegerische Ausbildung im Bereich der Alten- oder Krankenpflege oder vergleichbarer Abschluss (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
* oder ein als gleichwertig anerkannter Abschluss
* drei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft
* Bereitschaft zur Weiterbildung zum Pflegeexperten für Intensiv- und Beatmungspflege
* Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Mitarbeiterführung
* Dispositionserfahrung
* Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
* Empathie und Verantwortungsbewusstsein
* Vertiefte Kenntnisse in der Nutzung digitaler Programme der Pflege (idealerweise mit MediFox)
* Einsatzorte: Köln und Wetter
* Führerschein der Klasse B
Wir bieten
* unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten (Voll- oder Teilzeit)
* einen Dienstwagen zur privaten Nutzung, Firmenhandy
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* unternehmensfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge
* unternehmensfinanzierte, betriebliche Krankenversicherung
* ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung