Ihre Aufgaben
Zielgerichtetes Planen und Durchführen von Jobcoachings im Rahmen des Individual Placement and Support (IPS) • Identifizierung und Einschätzung beruflicher Problemlagen • Planung und settingübergreifender Support der Patientinnen und Patienten beim Suchen, Finden und Behalten von Arbeit / Ausbildung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt bzw. Support in Schule und Studium • Vernetzung und Kooperation mit Arbeitgebenden, Betrieben, Ausbildungsstätten, Job Center und Agentur für Arbeit • Aktive bedarfsorientierte Stellenakquise in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarkts mit dem Ziel für die Teilnehmenden individuell geeignete Arbeits-, Praktikums- und Ausbildungsplätze zu finden • Information über und Unterstützung von potenziellen Arbeitgebenden hinsichtlich finanzieller Fördermöglichkeiten • Angehörigenarbeit • Eigenständiges Arbeiten im multiprofessionellen Team • Aktive Teilnahme an Teamsitzungen • Vortragstätigkeiten intern und extern
Wir wünschen uns
Abgeschlossene Ausbildung / Studium mit Berufserfahrung im Feld der Inklusion und oder Quereinsteiger/in mit sozialem Berufshintergrund; vorzugsweise Ergotherapie oder weitere Ausbildung ggf. mit systemischer oder Coaching Qualifikation • Kenntnisse und nachgewiesene Erfahrung in der Akquise von Arbeits-, Ausbildungs- und Praktikumsstellen • Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarkts und der psychiatrischen Versorgungsstrukturen • Praktische Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen • Eine professionelle Haltung, die sich an den Konzepten Recovery, Empowerment und Personenzentrierung orientiert • Aktive Englischkenntnisse • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Outlook) • Selbstorganisierte, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise • Basiswissen zu psychischen Erkrankungen bzw. die Bereitschaft sich dieses anzueignen • Identifizierung mit evidenzbasierter psychiatrischen Versorgung • Freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Patientinnen und Patienten, Mitarbeitenden, Arbeitgebenden und Kooperationspartner/innen • Ziel- und lösungsorientiertes Denken und Handeln • Engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Offenheit gegenüber diversen Lebensentwürfen • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit • Freude an der Arbeit
Freuen Sie sich auf
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Fort- und Weiterbildung
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Rahmenbedingungen
Entgelt je nach Qualifikation • Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich • Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer Klinik mit modernen Versorgungskonzepten und flachen Hierarchien • Mitarbeit in der Weiterentwicklung innovativer Ansätze zur Inklusion psychisch erkrankter Menschen in den allgemeinen Arbeitsmarkt
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach Geborene.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.