Lust auf Karriere in der Pflege? Erwarten Sie von uns eine unterstützende Umgebung und ein vielfältiges Aufgabenspektrum als Stellvertretende Pflegedienstleitung.
Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um sich langfristig zu entwickeln. Unsere Beratungs- und Unterstützungsangebote helfen Ihnen bei Ihren persönlichen Herausforderungen, z.B. zur Kinderbetreuung.
Für Ihre Fortbildung bietet unser Unternehmen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an (inklusive Kostenübernahme), sowie die Unterstützung Ihrer individuellen Karriereplanung. Unser Mitarbeiter-Bonus-Programm belohnt Ihr Engagement.
Außerdem haben Sie die Möglichkeit, regelmäßig mit Ihrem Team zusammenzuarbeiten und neue Projekte zu starten. Wir bieten außerdem ein Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass an, um Ihre Gesundheit zu fördern. Zudem können Mitarbeiter von Mitarbeitern werben und eine Prämie erhalten.
1. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
2. Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI
3. Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrungen in einer Pflegeeinrichtung oder vergleichbaren Institution wünschenswert
4. Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie Offenheit gegenüber digital-gestützter Dokumentation
5. Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
6. Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
* Vorbildliche Vertretung der PDL in deren Abwesenheit
* Maßgebliche Personalplanung
* Überprüfung der Pflegequalität
* Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner
* Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen durch den MDK
* Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzten und Sozialarbeitern
* Beratung unserer Bewohner und deren Familien über Art und Umfang der erforderlichen Versorgung
* Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards
Unsere Residenz-Gruppe ist bekannt für ihr starkes regionales Netzwerk und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen. Diese Kooperation ermöglicht es uns, gegenseitig von unserem Know-how zu profitieren.
Wir bieten unseren Bewohnern ein selbstbestimmtes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Eine hohe Sicherheit und professionelle Betreuung auf höchstem Niveau sind dabei selbstverständlich. Den gleichen Qualitätsanspruch haben wir auch als Arbeitgeber. Wir setzen großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise sicherzustellen.
Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 04144 / 2367011.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.