Referent Rekrutierung (m/w/d)09.09.2025 August Storck KG Ohrdruf
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Referent Rekrutierung (m/w/d)
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Ohrdruf
Informationen zur Anzeige:
Referent Rekrutierung (m/w/d)
Ohrdruf
Aktualität: 09.09.2025
Anzeigeninhalt:
09.09.2025, August Storck KG
Ohrdruf
Referent Rekrutierung (m/w/d)
Über uns:
Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern - dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun - stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.
Aufgaben:
* Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Candidate Journey
* Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Rekrutierungs-Prozesses aller am Standort vorhandenen gewerblichen Fach- und Führungskräftevakanzen
* Abstimmung von Stellenausschreibungen mit den Fachbereichen und Abstimmung geeigneter Rekrutierungskanäle mit dem Team Talent Akquisition
* Mitidentifizierung und Bewertung neuer Rekrutierungstrends sowie anschließender Konzeptionierung und Adaption für die Storck-Gruppe in Zusammenarbeit mit dem Team Personalmarketing und Talent Akquisition
* Mitwirkung bei der Umsetzung standortübergreifender Projekte im Bereich Rekrutierung sowie Personalmarketing
* Repräsentation von Storck als Arbeitgeber auf Messen und Veranstaltungen zur systematischen Personalgewinnung
Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie oder eine adäquate Ausbildung mit weiterführender Qualifikation
* Umfangreiche Berufserfahrung als Recruiter - idealerweise auf dem Thüringer Arbeitsmarkt
* Sehr gute Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Nutzung der verschiedenen Rekrutierungskanäle sowie im Bereich Personalmarketing
* Hervorragende Interview- und zielgruppenspezifische Kommunikationskompetenz sowie eine besondere Beobachtungsgabe
* Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit
Wir bieten:
* 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
* Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 39-Stunden Woche
* Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
* Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
* Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
* Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
* Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte
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