Das dürfen Sie von uns erwarten:
* Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
* Konkrete Chance auf Übernahme
* Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
* Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
* Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region
Ihre Aufgaben:
* Neuanlage und Pflege von Stammdaten und Lohnarten im SAP/HCM
* Aufbereitung und Übergabe der Daten an den Steuerberater
* Führen und Pflegen der Personalakten
* Administrative Abwicklung der Ein- und Austritte
* Kommunikation mit Steuerberater, Behörden, Ämtern, Krankenkassen, IHK und Berufsschulen
* Übernahme organisatorischer Aufgaben aus den Bereichen Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement
* Unterstützung des Geschäftsführers Personal im Bereich Recruiting und Bewerbermanagement
* Auszubildenden-Recruiting, inklusive Teilnahme an Jobmessen und sonstigen Recruitingformaten
Ihr Profil:
* Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
* Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office und SAP/HCM
* Teamorientierung mit einem guten Gespür für Menschen und Situationen
* Organisationstalent, eigenständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil