Erzieherin / Kindheitspädagogin (w/m/d) für unseren Kindergarten Musikus
Ihr Herz schlägt für frühkindliche Bildung und Sie wollen den Kindern in Senftenberg eine unvergessliche Kindergartenzeit schenken, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Musikus in Senftenberg ab sofort eine
Erzieherin / Kindheitspädagogin (w/m/d)
mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden. Der Vertrag wird zunächst sachgrund befristet. Gemeinsam mit Ihnen sind wir aber bestrebt, eine Entfristung im Nachgang zu realisieren.
Über unsere Einrichtung:
Unser Fröbel-Kindergarten Musikus befindet sich am Rande des Zentrums von Senftenberg inmitten eines ruhigen Wohngebietes. In unserem Haus bieten eine liebevolle und kompetente Betreuung für 110 Kinder im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt. Unser Einrichtungsschwerpunkt liegt auf der musikalischen Früherziehung und so sind das gemeinsame Musizieren, Singen und die Bandproben unserer Kita-Band ein fester Bestandteil. Wir experimentieren ständig und sind sehr oft in der Natur. Ebenso wichtig sind und Kreativität und Digitalisierung. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir das Bildungsangebot weiter vertiefen und so den Kindern zahlreiche Möglichkeiten geben, sich zu verwirklichen. Wir freuen uns über Ihre Impulse und Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen finden Sie .
Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
1. Sie sind Erzieherin / Erzieher mit staatlicher Anerkennung.
2. Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Studiengänge: Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Bildung, Soziale Arbeit etc.
3. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
4. Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z. B. für Integration, Inklusion, Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, BNE, Forschen, Natur, Nachhaltigkeit oder Musikerziehung mit.
Wichtig ist uns, dass Sie sich mit uns dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. Darüber hinaus sind wir stolz darauf, dass seit über 10 Jahren verankert sind.
Wir bieten Ihnen:
5. Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
6. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
7. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
8. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
9. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
10. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
11. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
12. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
13. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
14. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
15. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
16. Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
17. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen.