Unternehmensberater im Business-Analyses
Als Unternehmensberater für den Bereich der Geschäftsanalyse werden Sie ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Kunden bei der konkreten Umsetzung ihrer IT-Projekte sein.
* Als Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technik arbeiten Sie in engem Austausch mit unseren Kunden, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln, die genau auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind.
* Bei dieser Rolle geht es darum, Anforderungen zu erheben und zu strukturieren sowie Geschäftsprozesse zu analysieren, zu optimieren und zu modellieren.
* Durch Ihre Kenntnisse in verschiedenen Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken und Technologien können Sie uns dabei unterstützen, innovative Lösungen zu finden und umzusetzen.
* Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Erstellung von Fachkonzepten und Entscheidungsvorlagen sowie die Begleitung von Make-or-Buy-Analysen und der Auswahl von Software-Produkten.
* Die Implementierung der Kundenanforderungen planen und steuern Sie dann selbstständig oder in Abstimmung mit unserem Team.
* Aufgrund Ihres Engagements in der Qualitätssicherung und bei der Abnahme von Kundenanforderungen und Systemänderungen arbeiten wir stets an einer verbesserten Produktqualität.
Ihr Profil
Um erfolgreich als Unternehmensberater im Bereich der Geschäftsanalyse zu sein, sollten Sie folgende Fähigkeiten besitzen:
* Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung,
* Grundlagen in der Prozessmodellierung unter Einsatz von Modellierungsnotationen wie UML, BPMN 2.0,
* Erste praktische Erfahrungen in der Programmierung einer gängigen Programmiersprache (z.B. Java, C#.NET, Python),
* Kenntnisse im Bereich Softwarearchitekturen, Systemlandschaften und deren Schnittstellen sowie das Interesse an direktem Kundenkontakt.
* Flexibilität, sich in verschiedene Kundenanforderungen einzuarbeiten – fachlich wie technisch.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
Vorteile bei PTA
1. Flexibles Arbeitszeitmodell: Bei uns können Sie sich Ihre Arbeitszeit nicht nur flexibel einteilen. Sie entscheiden selbst, was Sie mit jeder zusätzlich geleisteten Arbeitsstunde machen möchten: ausbezahlen, in Freizeit ausgleichen oder als Puffer in den nächsten Arbeitsmonat übertragen.
2. Maßgeschneiderte Weiterentwicklung: Ihre (Weiter-)Entwicklung bei uns erfolgt sowohl projekt- als auch stärkenorientiert – maßgeschneidert und individuell. Hierfür setzen wir auf einen Mix aus digitalen und analogen Lernformaten. Durch Kooperationen mit Lernplattformen können unsere Mitarbeiter*innen Unternehmenslizenzen nutzen.
3. Wir wachsen mit: Zum Berufsstart stehen andere Dinge im Mittelpunkt als mit zunehmender Berufserfahrung. Wir möchten mit Ihnen die verschiedenen Lebensphasen meistern und bieten hierfür verschiedene Möglichkeiten wie u.a. passende Arbeitszeitmodelle oder Anpassungen an Aufgaben und Rollen.
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