Am Platz der Freundschaft in Guuml;strow betreiben wir in modernen Rauml;umlichkeiten unsere Kurzzeitpflege. 15 Plauml;tze stehen fuuml;r die Versorgung der Bewohner im Uuml;bergang zwischen Krankenhaus und Zuhause sowie von Zuhause und stationauml;r zur Verfuuml;gung. Wir suchen zum nauml;chstmouml;glichen Zeitpunkt und in Vollzeitbeschauml;ftigung (40 Std./Woche) eine Pflegedienstleitung (w/m/d). Wir bieten Ihnen: eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M V: in der Entgeltgruppe EG9 mit 4.248,57 euro; 4.695,79 euro; monatlich bei Vollzeitbeschauml;ftigung (abhauml;ngig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation) Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsverguuml;tung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres Kinderzuschlag mit 100 euro; pro Kind (bei Vollzeitbeschauml;ftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung) Tage Grundurlaub abhauml;ngig von der Betriebszugehouml;rigkeit, zusauml;tzlich Urlaub fuuml;r Nachtarbeit und geteilte Dienste eine zu 100% arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung umfangreiche Fort und Weiterbildungsmouml;glichkeiten Regelmauml;szlig;ige Teamsitzungen und Supervisionen moderne Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal regelmauml;szlig;ige Mitarbeiterfeste fuuml;r Sie und Ihre Familie
Ihr Profil
eine abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als staatlich anerkannte Pflegefachkraft (Altenpfleger/ in bzw. Krankenpfleger/ in oder Krankenschwester) Abschluss als Verantwortliche Pflegefachkraft nach sect; 71 Abs. 3 SGB XI mit mind. 460 Stunden oder eine abgeschlossene Ausbildung im Rahmen des Studienganges Pflegemanagement (Pflegewirt*in) mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Alten oder Krankenpflege Selbststauml;ndigkeit und organisation Verschwiegenheit und Vertrauenswuuml;rdigkeit ausgeprauml;gte soziale und kommunikative Kompetenz Bereitschaft den diakonischen Gedanken und unser Leitbild zu tragen
Ihr Aufgabengebiet
1. Belegungsmanagement (Akquise, Umsetzung des Aufnahmeverfahrens)
2. Sicherung der Umsetzung des gesamten Pflegeprozesses sowie eine optimale Personaleinsatzplanung
3. Sicherstellung der Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohnern sowie unseres Qualitauml;