*geschlechtsneutral
Was Sie erwartet:
In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie ein breites Spektrum an administrativen und fachlichen Aufgaben.
Dazu gehören:
•Juristische Beratung der Führungskräfte
•Gestaltung und Begleitung von Vertragsverhandlungen
•Rechtliche Betreuung: Sie unterstützen die Fachbereiche in allgemeinen Rechtsfragen, insbesondere im Medizin- und
Sozialrecht, im Zivilrecht, Mietrecht und bei Dienstleistungsverträgen, sowie bei medizinischen Kooperationen aller Art
Ihr Profil:
•Erfolgreicher Abschluss als Volljurist bzw. Wirtschaftsjurist
•Erste Berufserfahrung wären von Vorteil
•Wirtschaftsrechtliche Kenntnisse, gerne auch kombiniert mit (Berufs-)Erfahrung in der Gesundheitsbranche
•Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
•Die Fähigkeit, juristische Sachverhalte system- und lösungsorientiert unter komplexen juristischen Rahmenbedingungen zu
bearbeiten und verständlich darzustellen
•Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägtes
Verhandlungsgeschick
•Souveränes Auftreten, verbunden mit hoher Beratungskompetenz
Unser Angebot:
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Attraktive, tarifvertragliche Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis
zur EG 14 TVöD/VKA
• 30 Tage Jahresurlaub
• Familienfreundlicher Arbeitgeber, mit z. B. Betriebskita