Fachmann für Personalentwicklung
Wir suchen eine engagierte Person, die sich auf die strategische Entwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen spezialisiert hat.
Kernpunkte dieser Rolle sind:
* Die Verantwortung liegt in der Gestaltung strategischer Personal- und Organisationsentwicklungsprojekte
* Strategische Planung und Umsetzung ganzheitlicher Personalentwicklungsprogramme
* Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei Weiterbildungsmaßnahmen
* Analyse und Optimierung von Prozessen im Geschäftsbereich
Aufgaben:
* Verantwortliche Gestaltung von strategischen Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten
* Strategische Planung und Umsetzung ganzheitlicher Personalentwicklungsprogramme
* Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei individuellen Weiterbildungsmaßnahmen
* Verbesserung von Prozessen im Bereich Personalentwicklung
Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu Psychologie, Betriebswirtschaft oder ähnlichen Bereichen
* Mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung mit Expertise in strategischer Projektplanung
* Erstklassige Gesprächs- und Beratungsfähigkeiten
Wir bieten Ihnen:
* Fortschrittliche Karrierechancen
* Gewinnvolle Anstellungsbedingungen
* Flexibilität und Mobilität
Interessiert? Klicken Sie hier, um mehr zu erfahren!