AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 50 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin und Pflege. AMEOS steht für eine umfassende und zukunftssichere Versorgung der breiten Bevölkerung in regionalen Netzwerken. Denn für AMEOS gilt: vor allem Gesundheit. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Am AMEOS Klinikum St. Clemens Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegedienstleitung (m/w/d) für einen Funktionsbereich
in Teilzeit mit ca. 30 Std./Woche, unbefristet
* Führung nachstehender Bereiche: Zentral-OP, Endoskopie, Terminambulanz, Pforten, Patientenbegleitdienst
* Förderung der Motivation und Personalführung der zugeordneten Mitarbeitenden sowie Führen der dazugehörigen Mitarbeitendengespräche
* Sicherstellung der Pflege -und Prozessqualität sowie Koordination der Patientenversorgung
* Einhaltung und Überwachung gültiger Gesetze, Dienst- und Handlungsanweisungen sowie Leitlinien und Standards
* Unterstützung des Pflegedirektors bei der Weiterentwicklung des Pflegedienstes
* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
* Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
* Organisations- und Kooperationsvermögen
* Souveränes Auftreten, Kommunikationsvermögen in Kombination mit Empathie und Führungskompetenz
* Kooperationsbereitschaft in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
* Teamgeist, Engagement und Eigeninitiative
* Benefits: Attraktive Mitarbeitendenangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit (u.a. E-Bike-Leasing).
* Perspektive: Ein großer Gestaltungsspielraum, um mit Ihren Ideen und Impulsen Ihren Einsatzbereich sowie unser erfolgreich wachsendes Unternehmen voranzubringen.
* Gemeinschaft: Ein multiprofessionelles und engagiertes Team, das Ihnen aktiv zur Seite steht, und Zusammenarbeit in einer modernen zukunftsorientierten Klinik mit flachen Hierarchien.
* Guter Start: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie regelmäßige Feedbackgespräche.
* Wissensfluss: Sowohl über interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als auch bequem von zu Hause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus!
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