Beschreibung
Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich in den Menschenressourcen-Management-Bereich einbringen möchte und bereits Erfahrung im Personalwesen hat.
Ihre Aufgaben werden darin bestehen:
* Mitarbeiterbetreuung am Standort Nortrup und Versmold entlang des Employee-Life-Cycles
* Unterstützung bei der Implementierung von HR-Prozessen
* Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Ihre Qualifikationen sollten folgende Kriterien erfüllen:
* Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit
* Umfassende Kenntnisse zu HR-Kernthemen (z.B. Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalcontrolling etc.)
Wir bieten Ihnen eine spannende Perspektive in einem dynamischen Unternehmen, ein vertrauensvolles Miteinander und umfangreiche Benefits wie Arbeitszeitkonto, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Betriebliche Altersvorsorge.