Die progros zählt zu den führenden Supply-Chain-Solutions-Companies der deutschsprachigen Top-Hotellerie. Wir arbeiten für mehr als 900 namhafte Brands, Luxus-, Wellness-, SPA- & Boutiquehotels. Unser Job ist es, Hotels bei der Beschaffung, bei der gesamten Digitalisierung ihres Order- und Invoiceprozesses sowie der Zimmereinrichtung & Komplettausstattung ganzheitlich, kostenoptimal & nachhaltig zu unterstützen. Das macht 100% Sinn! Du willst auch „SinnMacherIn“ werden? Dann bewirb Dich jetzt!Beratung & Betreuung von rund 150 renommierten Hotels & Hotelketten in deiner AreaNeugewinnung von Hotels & HotelkettenKick-off- & Fresh-Up-Schulungen für die von dir betreuten Hotels & HotelkettenJahresgespräche sowie Optimierungsberatung in den HotelsVorträge & Präsentationen bei unseren Community-EventsRepräsentanz der progros bei ausgesuchten High-Class-Veranstaltungen, Kongressen und FestivalsSelbstständige Reiseplanung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung Deiner TermineAbgeschlossene Ausbildung sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Hotellerie Sehr gute Gesprächsführung, Verhandlungs- & PräsentationskompetenzStilsichere, offene Kommunikation und sicheres AuftretenKoordinations-, Planungs- und OrganisationskompetenzReisebegeistert (6-10 Termine pro Woche)Sehr gute Kenntnisse in Office 365-Lösungen (TEAMS, Power Point, Word, Excel etc.)Sicheres Arbeiten im CRM (MS Dynamics)Sichere Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und SchriftKaufmännisches Grundverständnis & wirtschaftliches DenkenTeamplayerCore Benefits:13. Monatsgehälter28 Urlaubstage zum EinstiegFirmenwagen - auch für die private Nutzung (Premium-Marke)„Urban Style“ – Unser Office befindet sich verkehrsgünstig am Wirtschafts- & Finanzplatz Eschborn nahe der Mainmetropole Frankfurt am Main Moderner & funktionaler Arbeitsplatz mit stufenlos verstellbarem Schreibtisch Komplettausstattung „mobile“ (Surface, Monitor etc.) Hybrides Remote-Work-Konzept (Regel-Arbeitszeit Montag bis Freitag) Intensives „Onboarding“ mit individuellem Einarbeitungsplan Regelmäßige Entwicklungs- & Feedbackgespräche, externe sowie Inhouse-Schulungen für die fachliche & persönliche Weiterentwicklung Cross-Jobs, um auch andere Abteilungsbereiche und Firmen der DEHAG Hospitality Group kennenzulernenBerufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der BWH oder auch in allen anderen Unternehmen der DEHAG Hospitality GroupRegelmäßige Townhall Meetings & Updates für die gesamte Company Sehr kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien Betriebliche Krankenversicherung Kostenfreie Unfallversicherung (auch privat) Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Feel free & Choose Benefits:Betriebliche Altersvorsorge, inkl. Pluxee Essensschecks Corporate Health Angebot: Firmenkonditionen für Fitness & Fahrradleasing Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 800 Top Markenanbietern Attraktive Mitarbeiterraten in Hotels weltweit Konditionsvorteile über unser eigenes Supplier-Netzwerk Diverse Reise-& Veranstaltungsvergünstigungen durch DRV-Mitarbeiterangebote