Führungskräftegewinnung
Wir suchen eine kompetente Führungskraft, die sich mit Leib und Seele für unsere Mission begeistern kann.
Beschreibung der Position:
Unser Team ist auf der Suche nach einem dynamischen Mitarbeiter, der es schafft, einen multiprofessionellen Arbeitsprozess zu organisieren und anzuführen. Der Fokus liegt dabei auf der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen in unseren dezentralen Wohn- und Betreuungsangeboten.
Aufgaben:
* Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie ordnungs- und leistungsrechtlicher Vorgaben.
* Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots.
* Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten.
* Zuständigkeit für Personalentwicklung und -führung.
Voraussetzungen:
* Geeignete pädagogische Berufsausbildung in Richtung Gesundheit und Pflege oder ein Studium in Richtung Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung.
* Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen.
* Konstruktive, kooperative Führungskompetenz.
* Unternehmerisches Handeln.
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
* Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit.
Was wir bieten:
* Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld.
* Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung.
* Leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen.
* Betriebliche Altersversorgung.
* Corporate Benefits wie z.B. 'Job-Rad' und KiTA-Zuschüsse.