Wenn Du nach einer spannenden Veränderung suchst, die dir frische Luft und neue Perspektiven bietet, dann bewirb dich sich bei uns, der SPIE SAG GmbH, dem Spezialisten fürSchauen Sie sich die Aufgabenübersicht unten an Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen haben, bewerben Sie sich noch heute.energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids als Kabelmonteur / LWL Monteur m/w/d Einsatzort: Alsfeld, Karlstein am Main, Ober-Mörlen bei GießenKennziffer: 2025-1269Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Du bläst Mikro- und Minikabel sowie Speed Pipes einVerlegst Glasfaser- und Kupferkabel, führst Druckprüfungen durch und kalibrierst die RohrsystemeDu bedienst Baumaschinen wie Seilwinden, Kompressoren und weitere Geräte zur KabelverlegungDichtest Kabelschutzrohre ab und prüfst die zugehörigen SchachtanlagenDu hältst technische Vorgaben ein, arbeitest nach Bauplänen und dokumentierst deine Arbeit fachgerechtAbgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Mechatroniker / Industriemechaniker m/w/d sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Erfahrung im Kabelzug sind willkommen!Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wäre auch Klasse BEDeutschkenntnisse mindestens Level B2Effektive, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein souveränes und freundliches AuftretenAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. xwminpx Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsSPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.A. Mentoringprogramme)Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond