Stellenbeschreibung
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit mehreren angeschlossenen medizinischen Versorgungszentren und insgesamt rund 560 Betten Zahlreiche hochspezialisierte Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Schwerpunkte der Abteilung der Inneren Medizin liegen in der Gastroenterologie, der Kardiologie, der Hämatologie, der internistischen /Palliativmedizin sowie der Intensiv- und Notfallmedizin Das Klinikum sieht die umfassende Betreuung der Patienten/-innen mit hämatologischen/ onkologischen Erkrankung über alle Stadien als einen Schwerpunkt an Zertifiziertes Onkologisches Zentrum Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Hämatologie und Onkologie Integrative verantwortungsvolle Persönlichkeit mit großer Empathie für die Behandlung onkologischer Patienten/-innen Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, wie qualitätsorientiertes medizinisches Arbeiten Ihre Aufgaben Personelle, fachliche und organisatorische Leitung der Hämato-Onkologie Sicherstellung der bestmöglichen Diagnostik und Therapie Weiterentwicklung der Klinik und des Spektrums Teilnahme an Tumorkonferenzen Mitarbeit an klinischen Studien Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Äußerst attraktive Vergütung Ein hochmotiviertes exzellent aufgestelltes Team Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe mit breitem fachlichem Spektrum Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung von innovativen Ideen und Lösungsansätzen Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle und Organisationsstrukturen