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Mitarbeiterin / mitarbeiter (m/w/d) im bereich it-services

Bonn
LVR-Klinik Bonn
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 10 Std.
Beschreibung

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d)

Bewerber sollten sich die Zeit nehmen, alle Elemente dieser Stellenanzeige sorgfältig zu lesen Bitte bewerben Sie sich umgehend.
im Bereich IT-Services
für die LVR-Klinik Bonn gesucht

* Standort: Bonn
* Einsatzstelle: LVR-Klinik Bonn
* Vergütung: E 9b TVöD
* Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
* Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
* Besetzungsstart: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
* Bewerbungsfrist: 01.11.2025

Wer wir sind

Die LVR-Klinik Bonn ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fach­klinik für Psychiatrie, Psycho­therapie und Neuro­logie mit 839 Betten und Plätzen sowie rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt acht Abteilungen. Der Fach­bereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemeinpsychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeits­erkrankungen und Geronto­psychiatrie. Die Kinder- und Jugend­psychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neuro­logie steht neben den Behandlungs­möglichkeiten für Erwachsene das Kinder­neuro­logische Zentrum zur Verfügung.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunal­verband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultur­einrichtungen, vier Jugendhilfe­einrichtungen, dem Landes­jugendamt sowie dem Verbund Heilpäda­gogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahr­genommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungs­träger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebens­bereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitglieds­körperschaften des LVR. In der Landschafts­versammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigten­struktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bonn finden Sie im Internet unter www.klinik-bonn.lvr.de und über den LVR unter www.lvr.de.


Wir suchen engagierte Team­mitglieder*innen (m/w/d), die gemeinsam mit den Kolleg*innen in unserer Klinik spannende Heraus­forderungen im First- und Second-Level-Support meistern.

* Ihre Aufgaben umfasst die Unter­stützung unserer Klinik­kolleg*innen im Microsoft- und Citrix-Betriebs­system-Umfeld sowie bei der Nutzung von Microsoft Office 2016 und weiteren Software­produkten.
* Sie kümmern sich um die Verwaltung von Benutzern, Rollen und Berechtigungen, um einen reibungs­losen Zugriff auf unsere Systeme zu gewährleisten.
* Ihr Verantwortungsbereich umfasst außerdem das Geräte- und Netzwerk­management sowie die sorg­fältige System­dokumentation.
* Sie organisieren und führen IT-Schulungen und Einweisungen für End­geräte­nutzer durch, um unser Team optimal zu unter­stützen.
* Zudem bringen Sie Ihre Expertise in spannende IT-Projekte ein und tragen aktiv zu deren Erfolg bei.

* Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fach­informatiker / Fach­informatikerin (m/w/d) für System­integration
* Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Hardware- und Software­administration sowie im Applikations­betrieb und -support
* Pkw-Führerschein

Vor der Unterzeichnung eines Arbeits­vertrages ist gemäß dem Masern­schutz­gesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzu­legen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nach­weis­lich nicht der gesetz­lichen Impf­pflicht unterliegen). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrück­lich einver­standen.

Worauf es uns noch ankommt

* Wünschenswert ist Vorerfahrung mit Kranken­haus­informations­systemen, idealer­weise Nexus.

* Corporate Benefits – Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner­angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienst­leistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
* Tarifliche Leistungen – Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras, wie eine Jahres­sonder­zahlung, betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen und eine leistungs­orientierte Bezahlung anhand einer individuellen Ziel­vereinbarung.
* 30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche – Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzu­schalten.
* Kantine – In unserer Cafeteria „LebensART“ können Sie täglich aus mehreren frisch gekochten Gerichten und Speisen wählen. Lassen Sie sich in modernem Ambiente Ihr Mittag­essen schmecken!
* Sicherer Arbeitsplatz – Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
* Zentrale Lage – Unsere Einrichtung ist zentral gelegen und mit dem Auto, ÖPNV und Fahrrad gut zu erreichen.

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