Einleitung:
Wenn Sie nach einer spannenden Veränderung suchen, die Ihnen frische Luft und neue Perspektiven bietet, dann sind Sie bei uns genau richtig! Bewerben Sie sich bei der SPIE SAG GmbH, dem Spezialisten für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids, als:
Kabelmonteur / LWL Monteur m/w/d
Einsatzort: Alsfeld, Karlstein am Main, Ober-Mörlen bei Gießen
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Ihre Aufgaben:
* Einblasen von Mikro- und Minikabeln sowie Speed Pipes
* Verlegen von Glasfaser- und Kupferkabeln, Durchführung von Druckprüfungen und Kalibrierung der Rohrsysteme
* Bedienung von Baumaschinen wie Seilwinden, Kompressoren und weiteren Geräten zur Kabelverlegung
* Dichten von Kabelschutzrohren und Prüfung der zugehörigen Schachtanlagen
* Einhaltung technischer Vorgaben, Arbeiten nach Bauplänen und fachgerechte Dokumentation Ihrer Arbeit
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z.B. als Elektriker, Elektroniker, Elektroanlagenmonteur, Mechatroniker, Industriemechaniker m/w/d) oder Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Erfahrung im Kabelzug
* Führerschein der Klasse B erforderlich, Klasse BE wünschenswert
* Deutschkenntnisse mindestens auf Level B2
* Effektive, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein souveränes und freundliches Auftreten
Wir bieten Ihnen:
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld)
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
* Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzlichem Krankentagegeld
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
* Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
* Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung
* SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
* Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute”
* Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond