Als Senior Sales Consultant bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg. Du begeistert potenzielle und bereits bestehende Kunden mit unserem ausgezeichneten Recruiting-Service.
Ihre Aufgaben:
* Führende Unternehmen aus den Branchen Mobility, Tech & Energy für unsere Dienstleistungen zu gewinnen und nachhaltige Geschäftsbeziehungen mit neuen und bestehenden Kunden aufzubauen
* Kundenbedarfe zu analysieren und die besten Spezialisten im Bereich Engineering, Supply Chain Management & Purchasing zu vermitteln
* Die Besetzung Ihrer Projekte zu verantworten und dabei mit unserem Recruiting Team zusammenzuarbeiten (180° Modell)
* Vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechperson für Ihre Kunden zu fungieren
* Den Markt zu beobachten und Trends frühzeitig zu analysieren, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren
Als Mitarbeiter bei uns erwartet Sie ein dynamisches Umfeld, in dem Sie ihre Karriere auf das nächste Level heben können. Mit unserem Recruiting-Service bieten wir Ihnen die Chance, innovative Lösungen zu entwickeln und erfolgreich durchzusetzen.
Ihre Qualifikationen:
* Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Sales, (Key) Account Management oder Business Development in der Personaldienstleistung
* Erfahrungen in der Kundenakquise und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
* Ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten
* Durchhaltevermögen und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2 Niveau) und fließende Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau)
Unser Angebot:
* Eine attraktive Vergütung, die mitwächst und ein unlimitiertes leistungsabhängiges Gehalt bietet
* Einen Firmenwagen für jede Gelegenheit und die Möglichkeit, ihn auch privat zu nutzen
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen
* Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und das Umfeld mitzugestalten
* Flexibles und mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland
* 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Urlaubssperren oder Jahresplanungen
* Gemeinsam mehr erreichen: ein motiviertes Team, flache Hierarchien und eine offene Kultur in modernen Büros
* Mehr als nur ein Job: Fitnessangebote, nachhaltige Mobilitätslösungen und Mitarbeiterrabatten
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