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Metallbaumeister oder staatl. gepr. metallbautechniker (m/w/d) als teamleitung der schlosserei am standort mitte

Stuttgart
Klinikum Stuttgart
Metallbaumeister
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Starkes Team. Starkes Klinikum.

Metallbaumeister oder staatl. gepr. Metallbautechniker (m/w/d) als Teamleitung der Schlosserei am Standort Mitte

Abteilung Servicecenter Bau und Engineering Arbeitszeit Vollzeit Job-Kennzahl 2025-2357 Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist 30.11.2025

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

1. Sicherstellung des reibungslosen, rechtssicheren und wirtschaftlichen Betriebs des Bereichs Mechanik/Schließung
2. Sicherstellung der laufenden Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen, Geräte und Systeme mit Schwerpunkt Mechanik/ Schließung
3. Personalverantwortung für ein Team von derzeit 10 Mitarbeitenden
4. Aufstellung von Einsatz- und Bereitschaftsdienstplänen sowie das Führen von Mitarbeitendengesprächen
5. Planung und Koordination von Wartungsarbeiten
6. Eigenverantwortliche Angebotseinholung und Beauftragung externer Firmen

Wir erwarten:

7. Eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Fundierte Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit technischen Anlagen und Systemen im Bereich Mechanik /Schließung, idealerweise im Krankenhausbereich
9. Berufserfahrung in der Führung eines Teams
10. Kenntnisse im Bereich digitaler Schließanlage (Hard- und Software) der Hersteller Salto und SimonsVoss und
11. Ein gutes Maß an Selbstständigkeit und Engagement sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit
12. Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten und professionelle Kommunikationsstärke
13. Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
14. Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
15. Sehr gute EDV-Kenntnisse

Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist vorteilhaft

Wir bieten:

16. Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
17. Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
18. Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
19. Alle Mitarbeitenden erhalten ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
20. Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
21. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
22. Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
23. Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
24. Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
25. Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
26. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
27. Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
28. Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
29. Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
30. Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Göckel unter

Tel: 0711-278-32513 zur Verfügung

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.

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