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It architect digital workplace (m/w/d)

Bremen
Confidential
IT Architekt
Inserat online seit: 17 Oktober
Beschreibung

Innovative Ideen sind das Marken­zeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leiden­schaft dafür ein, Wind­energie­projekte welt­weit zu realisieren und die energie­technischen Heraus­forderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuer­baren Energien zu gestalten.

ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Techno­logie­führern im Bereich der Wind­energie. Als erster Hersteller von Wind­energie­anlagen setzte das Unter­nehmen ein getriebeloses Antriebs­konzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Wind­energie­anlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotor­blatt­design, Steuerungs­technik und Netz­anschluss­technik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von techno­logischen Neu­entwick­lungen immer wieder seine Innovations­kraft.

Als IT Architect Digital Workplace gestaltest Du die technische Basis dieser vielfältigen Arbeitswelt: einen cloudbasierten, hoch sicheren Arbeitsplatz, der Windows- und Apple- / iOS-Clients nahtlos mit Microsoft 365 und modernen Kollaborationstools verbindet. In dieser Rolle trägst Du entscheidend dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden flexibel, sicher und effizient arbeiten können – und leistest damit einen direkten Beitrag zum Erfolg unserer globalen Energieprojekte.


* Verant­wortung für die Entwick­lung der tech­nischen Ziel­architektur für unseren modernen, cloudbasierten digitalen Arbeits­platz – mit Schwer­punkt auf Windows-Client­manage­ment, Microsoft Intune und Apple- / iOS-Integration
* Sicherheits- und Compliance-­orientierte Gestaltung der Client-Architektur, inklusive Zero-Trust-Prinzipien, MDM / Endpoint-Security und Daten­schutz­anforderungen
* Sicherstellung der Einhal­tung von unter­nehmens­weiten Architektur­standards und Vorgaben sowie Mit­arbeit an deren Weiter­entwick­lung
* Analyse und Optimie­rung bestehender Client-Architek­turen (Windows und Apple / iOS), Entwicklung skalier­barer, zukunftsfähiger Lösungen sowie naht­lose Integration des Clients in das Microsoft-365-Ökosystem
* Aufnahme und Bewer­tung von Business-Anforde­rungen sowie Über­setzung in praxisnahe Architektur­konzepte
* Unter­stützung bei der Aus­schrei­bung, Auswahl und Verhand­lung von Implemen­tierungs-, Migrations- und Betriebs­dienst­leistungen
* Strukturie­rung und Koordina­tion tech­nischer Arbeits­pakete in (Groß-) Projekten, Priori­sierung von Aufgaben und Sicher­stellung einer reibungs­losen Um­setzung im Team und mit Dienst­leistern
* Evaluierung neuer Techno­logien und Trends und deren Einfüh­rung zur kontinuier­lichen Weiter­ent­wicklung des digitalen Arbeits­platzes
* Enge Zusammen­arbeit mit internen Fach­bereichen und externen Partnern

* Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts‑) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung als IT-Architekt oder in einer ähnlichen Position mit Schwerpunkt auf Windows-Client­manage­ment und Microsoft Intune, ergänzt durch Grund­kennt­nisse im Apple- / iOS-Gerätemanagement
* Fundiertes Wissen hinsichtlich Security- und Compliance-Anforde­rungen im Client- und MDM-Umfeld sowie Grund­verständnis für Microsoft 365 und dessen Rolle als Platt­form für Zusammen­arbeit (z. B. Teams, SharePoint, OneDrive)
* Expertise in der fach­lichen Koordina­tion tech­nischer Arbeits­pakete, der Zusammenarbeit mit Dienst­leistern und der Projektsteuerung
* Methodisches Know-how in IT-Service­prozessen und Cloud- / SaaS-Technologien sowie solides Verständnis für klassische und agile Projekt­umfelder
* Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
* Fähigkeit, Business-Anforderungen aufzu­nehmen, zu bewerten und in technische Konzepte zu übersetzen
* Strukturierte, lösungs­orien­tierte und ums­etzungs­starke Arbeits­weise sowie Organi­sations­stärke

* Möglichkeit, bis zu 95 % mobil zu arbeiten (Homeoffice)
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeits­zeit­modelle
* In- und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten durch die ENERCON Akademie
* Ganzheitliches Engage­ment bei der betrieb­lichen Alters­vorsorge
* Private Berufs­unfähigkeits­versicherung zu speziellen Kondi­tionen
* Finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögens­wirksamer Leistungen
* Hierarchie­über­greifende Duz-Kultur als fest verankerter Teil der Unter­nehmens­kultur
* Reichhaltiges Benefits-Paket mit Unter­stützung zu Firmen­fitness (Hansefit und JobRad)
* Spannende und abwechslungs­reiche Tätig­keiten in der grünen Wachstums­branche Wind­energie

Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personal­abteilung hilft Dir gerne dabei.


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