Die HEIN Netzwerktechnik GmbH ist seit über 40 Jahren im Bereich IT‑ und Netzwerktechnik tätig. Am Standort Ratingen arbeiten mehr als 50 Fachkräfte an leistungsfähigen IT‑Infrastrukturlösungen für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber. Schwerpunkte sind die strukturierte Verkabelung von Gebäuden und Rechenzentren sowie die Installation und Prüfung von LAN‑ und LWL‑Netzwerken.
Ab sofort suchen wir in Vollzeit für unseren Standort in Ratingen einen erfahrenen
Techniker (m/w/d) für passive IT-Netzwerktechnik.
Sie arbeiten nach der Einarbeitung in einem festen Team ohne wechselnde Einsatzgruppen. Die Aufgaben werden gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen durchgeführt, die sich gegenseitig unterstützen.
- Aufbau und Installation von IT‑Netzwerken (Kupfer‑ und LWL‑Technik)
- Verlegung von TK‑, CAT‑ und LWL‑Kabel
- Aufbau und Montage von Verteilerschränken
- Anschlussarbeiten an Datendosen, Patchpanels und LSA‑Leisten
- Konfektionierung und Spleißen von Glasfaserkabel
- Durchführung messtechnischer Prüfungen (z. B. TDR, OTDR, LSPM)
- Funktionsprüfungen, Fehlersuche und Behebung von Störungen
- Einsätze überwiegend bei regionalen Kunden im Raum Düsseldorf und Umgebung
- Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z. B. Elektriker/in, Elektroniker/in, Elektroinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation
- Interesse an Netzwerktechnik und Arbeiten im Team
- Führerschein Klasse B
- Berufseinsteiger/innen und berufserfahrene Fachkräfte sind gleichermaßen willkommen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen
- 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Geringe Reisetätigkeit, da die Baustellen hauptsächlich in der Region liegen
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit eines Langzeit‑Urlaubskontos
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Hochwertige Arbeitskleidung und Werkzeugausstattung
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- JobRad‑Leasing
- Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Einarbeitung
Unternehmenskultur
- Offene und kollegiale Zusammenarbeit
- Wertschätzung für Eigeninitiative und Mitdenken
- Unterstützung innerhalb des Teams
- Fokus auf Verantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung
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