Der Landkreis Hameln-Pyrmont suchtzur Verstärkung des Sozialpsychiatrischen Dienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ärztin/Arzt mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Psychiatrie/Psychotherapie. Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit, vergütet nach Besoldungsgruppe A NBesG/Entgeltgruppe bzw. TVöD.
Sie möchten in einem sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld alternativ zu Klinik und Praxis wirken?
Sie mögen es, in interdisziplinären Teams lösungsorientiert zu arbeiten?
Sie schätzen den lebendigen Austausch auf Augenhöhe mit Kolleginnen und Kollegen?
Dann freuen wir uns auf Sie in unserem Team!
Ihre wesentlichen Aufgaben
1. Beratung von Menschen mit psychischen Erkrankungen und deren Umfeld
2. Krisenintervention
3. Netzwerkarbeit im Rahmen des Sozialpsychiatrischen Verbundes
4. Mitwirkung bei der Erstellung des Sozialpsychiatrischen Plans
5. Erstellung von psychiatrischen Gutachten und Stellungnahmen (z.B. zur Unterbringung bei Selbst- oder Fremdgefährdung, für das Betreuungsgericht, Feststellung der gesundheitlichen Eignung und Dienstfähigkeit von Beamt/innen)
Perspektivisch möchten wir, dass Sie die Leitung des Sozialpsychiatrischen Dienstes übernehmen. Dafür bietet der Landkreis im Rahmen einer einjährigen Personalentwicklungsmaßnahme ein Führungskräfte-Coaching an.
Ihre persönlichen Kompetenzen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie
6. eine fachärztliche Ausbildung für Psychiatrie haben oder sich in dieser Ausbildung befinden oder
7. eine Qualifikation als Ärztin/Arzt (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie/Psychotherapie oder mit einer zusätzlichen fachärztlichen Ausbildung (z.B. für Allgemeinmedizin oder für Öffentliches Gesundheitswesen) mit beruflicher Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie haben.
In unserem Team sind Sie genau richtig, wenn Sie
8. eine kommunikative und kooperative Persönlichkeit sind und Freude an der Arbeit mit Menschen haben
9. die Bereitschaft zu einer engagierten Arbeit im Team haben
10. Aufgeschlossenheit und Konfliktfähigkeit mitbringen
11. bereit sind zu Hausbesuchen innerhalb der üblichen Dienstzeiten
Für Tätigkeiten im Außendienst ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privateigenen Fahrzeuges für dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.
Unser Angebot:
12. ein teamorientiertes Arbeiten in den Räumlichkeiten des Gesundheitsamtes in Hameln mit wöchentlichen Teamgesprächen, externer Supervision und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
13. eine strukturierte Einarbeitung
14. eine Förderung des Dialogs über Mitarbeiterjahresgespräche
15. eine betriebliche Gesundheitsförderung
16. Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
17. Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
18. die Möglichkeit der Wahrnehmung von Nebentätigkeiten
19. eine unbefristete Vollzeitstelle vergütet nach Besoldungsgruppe A NBesG / Entgeltgruppe oder TVöD (je nach persönlicher Voraussetzung) inkl. tariflicher Zulage in Höhe von € (hierfür fachärztliche Qualifikation erforderlich)
Für weitere Informationen über den Landkreis Hameln-Pyrmont als Arbeitgeber und Ihre Vorteile bei uns schauen Sie gerne auf unsere .
Die Arbeitsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Übernahme der Leitungsfunktion wird eine Fachkräftezulage (Zulage in Höhe von % des Tabellenentgelts der Entgeltgruppe Stufe 2 TVöD (derzeit, €)) gewährt. Die zusätzliche Altersvorsorge erfolgt über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A NBesG möglich.
Insgesamt steht eine volle Stelle zur Besetzung zur Verfügung. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn sichergestellt werden kann, dass insgesamt eine nahezu volle Besetzung ermöglicht wird.