Das Unternehmen
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist ein stark wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen aus Iserlohn, welches seit über 100 Jahren hochwertige Komponenten für die Freizeitindustrie produziert. Im Zuge des starken Wachstums suchen wir ab sofort Sie als ERP-Administrator (m/w/d).
Sie verfügen über ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit dem ERP-System proALPHA und suchen nach einer Möglichkeit, diese Erfahrung in einer neuen, spannenden Aufgabe einzubringen? Sie sind gerne der erste Ansprechpartner für diverse IT-Themen und mögen es, Ihr Wissen an Ihre Kollegen weiterzugeben? Sie übernehmen Verantwortung und brennen für die IT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
* Verwaltung, Weiterentwicklung und Wartung der proALPHA ERP-Umgebung
* Projektleitung für den Release-Wechsel auf die neuste proALPHA-Version
* Unterstützung der Key User vor Ort bei der Nutzung und Problembehebung des ERP-Systems, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit dem ProALPHA-Support
* Ansprechpartner für IT-Anliegen der Mitarbeiter vor Ort, in enger Kooperation mit externen Dienstleistern
* Erstellung von IT-Dokumentationen und Prozessabläufen
* Abstimmung mit dem IT-Dienstleister, sowie Planung und Leitung von IT-Projekten
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der IT oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich ERP (speziell proALPHA)
* Fundierte Kenntnisse in der Administration, Optimierung und Anwendung von proALPHA ERP-Systemen
* Sicherer Umgang mit Windows-Client-Server-Netzwerken sowie Office-Anwendungen
* Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
* Verantwortungsbewusstsein und Motivation, etwas zu bewegen
Vorteile
* Sicherer Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen Unternehmen im Mittelstand
* Dynamische Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und ein Team auf Augenhöhe
* Großer Gestaltungsspielraum
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Intensive Einarbeitung
* 30 Tage Urlaub
* Jobbike