Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.
Vollzeit (39 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 31.03.2026, Krankheitsvertretung für 6 Monate
Der Bereich Berufliche Bildung & Arbeit bietet ca. 890 Menschen mit Behinderungen aus den Sozialräumen der Kreise Minden-Lübbecke und Herford Teilhabe an beruflicher Bildung und Arbeit an. Die binnendifferenzierten Bildungs- und Arbeitsangebote orientieren sich an den Fähigkeiten und Neigungen der KlientInnen.
Für die WfbM Ulenburg in Löhne und WfbM Benkhausen in Espelkamp suchen wir ab sofort, eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung in Vollzeit (39 Std. wöchentlich) zunächst befristet für 6 Monate.
In diesen Arbeitsbereichen sind derzeit ca. 100 Menschen mit unterschiedlichen Teilhabeeinschränkungen beschäftigt.
Was wir uns wünschen:
* Eine mindestens 3-jährige pädagogische Fachausbildung, z.B. als ErzieherIn, HeilpädagogIn,
* Erfahrungen in der Arbeit in einer WfbM und im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
* Sicherer EDV-Umgang
* Flexible Einstellung auf mögliche tägliche Veränderungen im Arbeitsalltag
* Zugewandter und wertschätzender Umgang mit den KlientInnen und KollegInnen
* Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie eigenständiges Arbeiten
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
* Sie assistieren, beraten und leiten unsere KlientInnen am Arbeitsplatz an - verbunden mit dem Ziel größtmöglicher individueller Selbstbestimmung
* Sie sind bereit, auch pflegerische Tätigkeiten zu übernehmen und bieten bei Bedarf Hilfen bei der Nahrungsaufnahme an.
* Im Rahmen der Teilhabeplanung unterstützen sie die Fachkräfte
..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
* Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
* Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
* Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 7, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 3.941 € monatlich (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) – fair, sicher und überdurchschnittlich
* 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
* Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
* Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
* Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
* und vieles mehr...
Sie teilen unsere Werte und Ziele? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!