Öffentliche Stellenausschreibung
Über uns
Das Bildungszentrum der Steuerverwaltung ist die zentrale Aus- und Fortbildungsstätte der Steuerverwaltung des Landes Schleswig-Holstein. Neben den fachtheoretischen Abschnitten im Rahmen der Ausbildung der Laufbahngruppe finden hier die Ausbildungsarbeitsgemeinschaften für beide Laufbahnen und eine Vielzahl von Fortbildungsveranstaltungen für die Mitarbeitenden der Finanzämter statt.
Ihre Aufgaben
1. Organisatorische Abwicklung des zentralen Nachwuchskräfte-Bewerbungsverfahrens für die Steuerverwaltung des Landes Schleswig-Holstein (KoPers Bewerbermanagement)
2. Organisatorische Betreuung von Messeauftritten für die Nachwuchskräftegewinnung
3. Verwaltungsinterne Betreuung von Onboardingmaßnahmen
4. Unterstützung im Fachbereich Verwaltung und Ausbildung
5. Unterstützung der Anmeldung/Rezeption im Internatsbetrieb
Das bringen Sie mit
Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle sind:
6. eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare verwaltungsbezogene Ausbildung Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/-r, Bürokauffrau, Bürokaufmann, Steuerfachangestellte/-r).
7. gute PC-Kenntnisse sowie die Bereitschaft, sich in EDV-Anwendungen einzuarbeiten und diese zu nutzen.
8. gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:
9. eigenständiges Arbeiten
10. ausgeprägte Arbeitssorgfalt
Zudem wäre wünschenswert:
11. Freude am Umgang mit Menschen
12. Beachten von Prioritäten und Terminen
Wir bieten Ihnen
Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe E 6 TV-L vergütet.
Darüber hinaus bieten wir:
13. ein vielfältiges Aufgabenspektrum
14. ein kollegiales Arbeitsklima
15. individuelle Personalentwicklung
16. die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten
17. ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
18. ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
19. 30 Tage Urlaub im Jahr
20. ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
15. August 2025
an das Bildungszentrum der Steuerverwaltung des Landes Schleswig-Holstein, Rövkampallee 2-4, 23714 Bad Malente-Krummsee, gerne in elektronischer Form an Frau Dr. Iris Reder, Telefon (04523) 98 58 110. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen:
Für tarifrechtliche Fragen, Fragen zum Verfahren sowie fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben steht Ihnen der Fachbereichsleiter Verwaltung und Ausbildung, Herr Affeldt, Telefon (04523) 98 58 111, gern zur Verfügung.
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