Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das ambulant betreute Wohnen (Bewo)Ihr neuer WirkungskreisDas CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Für unser ambulant betreutes Wohnen für psychisch erkrankte Erwachsene im Kreis Düren suchen wir eine anerkannte Fachkraft in Vollzeit.Ihr neues AufgabengebietBetreuung, Begleitung und Förderung von Menschen mit psychischen und / oder seelischen Beeinträchtigungen (SGB IX)Case Management für die überantwortenden MenschenAufsuchende Arbeit im gesamten Kreis DürenVermittlung und Förderung von lebenspraktischen FähigkeitenUnterstützung und Begleitung bei behördlichen AngelegenheitenPädagogisch administrative Arbeit (Dokumentationswesen)Erstellung von Berichten (BEI_NRW) und Kommunikation mit dem Kostenträger (LVR)Teilnahme an TeambesprechungenTeilnahme an internen und externen SchulungenIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Erzieher (w/m/d), Heilerziehungspfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachkraft (w/m/d), Ergotherapeut (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der sozialen ArbeitTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Konfliktfähigkeit, kommunikative und einfühlsame PersönlichkeitErfahrung in der Eingliederungshilfe sind zwingend erforderlich (Aufbau eines neuen Teams)Strukturiertes, eigenverantwortliches ArbeitenErste Erfahrung in der AntragserstellungGrundlagenkenntnisse MS-OfficeFahrerlaubnis Klasse B und Nutzung des Privatwagens gegen KilometerpauschaleErfahrung im Umgang mit der Zielgruppe ist wünschenswertGrundwissen über psychische ErkrankungenWünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehörtWir bietenAttraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8 (4.118,87 € – 4327,88 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und JahressonderzahlungKontinuierliche Tarifsteigerungen31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendigArbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichenFlexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzenMöglichkeit des mobilen ArbeitensEin BrauchtumstagPersönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungenRegelmäßige Team- und FallsupervisionenMöglichkeit des BikeleasingsJobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafftGestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätztSonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basierenWir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.Infos & KontaktKaroline SiepTeamleitungTel. 0170/2302277Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben