Zur Verstärkung des Teams der Stabstelle Digitalisierung der Lehre (DAL) suchen wir für die beiden Teilprojekte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
E-Learning-Administratorin / E-Learning-Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt KI-gestützte Lernmanagementsysteme in den Ingenieur- und Naturwissenschaften als wissenschaftliche/wissenschaftlichen Mitarbeiter/in
Eigenverantwortliche Administration, Anpassung und Weiterentwicklung von E-Learning-Anwendungen und Lernmanagementsystemen (LMS) mit Schwerpunkt auf KI-gestützten Lerntechnologien für das Teilprojekt KIW.
Aufbau und Gestaltung innovativer (digitaler) Lehr- und Lernsettings im ingenieur- und naturwissenschaftlichen Bereich.
Pilotierung, Betrieb und Weiterentwicklung von Moodle oder vergleichbaren Lernmanagementsystemen.
Entwicklung und Anpassung von Schnittstellen sowie Integration der E-Learning-Systeme in die bestehende IT- und Hochschulinfrastruktur.
Beratung, Schulung und Betreuung von Lehrenden und Studierenden zu den Anwendungen und LMS.
Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich (Medien-)Informatik, Ingenieurwissenschaften, Umwelttechnik, Werkstofftechnik, Mediendidaktik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen oder Promotionen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) vorzulegen. Interesse an Produktionsabläufen und angewandter Chemie (z. B. Werkstoffe, Umwelttechnik).
Erfahrung mit Learning Management Systemen (z. B. Moodle) ist von Vorteil.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2), gute Englischkenntnisse.
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im spannenden Schnittfeld von Digitalisierung, Lehre und Technik.
Die Möglichkeit, aktiv die Lehr- und Lernkultur an einer modernen Hochschule mitzugestalten.
Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Ein interdisziplinäres Umfeld, flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit dem Team.
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Eine hohe Familienvereinbarkeit dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Option.
Die Möglichkeit, innovative E-Learning-Konzepte aktiv mitzugestalten.
Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit mit 40,06 Wochenstunden.
Die Einstellung erfolgt befristet für die Dauer der Projektlaufzeiten bis 31.12.2028 nach dem Wissenschaftszeit-vertragsgesetz.
Das Arbeitsverhältnis und die Eingruppierung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit der übertragenen Tätigkeiten und dem Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis maximal Entgeltgruppe 13 TV-L.
Zusätzliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei Bewerbungen schwerbehinderter Menschen ist die Schwerbehindertenvertretung nicht aktiv zu beteiligen, wenn der schwerbehinderte Mensch die Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung ausdrücklich ablehnt (§ 164 Abs. 1 Satz 10 SGB IX).
Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Prof. Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen die Personalabteilung der Hochschule Hof (09281/409-3118) gerne zur Verfügung.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens 28.12.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal der Hochschule Hof ein.