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Leitung einkauf fremdware (m/w/d)

Pirmasens
Münzenversandhaus Reppa GmbH
Leiter Einkauf
Inserat online seit: 12 Mai
Beschreibung

Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 50-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück. Wir möchten unsere Reppa-Familie vergrößern, um uns für interessante Projekte in der Zukunft aufzustellen.


* Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams von 4 Einkäufern
* Verantwortung für die strategische Ausrichtung des Einkaufs und aktive Gestaltung der Einkaufsprozesse
* Intensive Zusammenarbeit und kontinuierlicher Austausch mit dem Produktmanagement zur strategischen Sortimentsgestaltung, gemeinsamen Entwicklung von Vermarktungskonzepten sowie Sicherstellung eines optimal abgestimmten Warenflusses
* Management der Lieferanten sowie Markt- und Wettbewerbsbeobachtung und Suche nach neuen Lieferanten
* Verhandlung und Abschluss von Rahmenverträgen und Liefervereinbarungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
* Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung durch ein attraktives und marktgerechtes Produktportfolio

* Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im Versandhandel oder Großhandel
* Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
* Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Optimierung von Einkaufsprozessen
* Verhandlungsstärke sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
* Analytische und strategische Denkweise sowie ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
* Erfahrung im Produktmanagement wünschenswert

* Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem innovativen Familienunternehmen aus der Münzbranche
* Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten in Form eines Gleitzeitmodells
* Gelebter Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung
* Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum
* Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge
* Förderung der Gesundheit durch einen Fitness-Zuschuss, eine betriebliche Krankenversicherung sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings
* Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte
* Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Freier Kaffee, kostenloses Obst, kostenfreie Firmenparkplätze
* Attraktive, leistungsorientierte Bezahlung


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