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Mitarbeiter empfang (m/w/d)

Mainz
DIS AG
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 6 Std.
Beschreibung

Die Arbeit am Front Desk bereitet Ihnen Spaß und Sie sehen Ihre Stärke in der Organisation?

Dazu bringen Sie eine freundliche und offene Persönlichkeit mit?

Dann haben wir die perfekte neue Herausforderung für Sie!

Wir suchen für unseren Kunden in Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG!



Ihre Vorteile

1. moderner Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben
2. Kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
3. Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld
4. Attraktive Zusatzleistungen wie 30 Tage Urlaub



Ihre Aufgaben

5. Sie sind verantwortlich für die schriftliche und telefonische Korrespondenz
6. Sie pflegen Daten in das interne Verwaltungssystem ein
7. Sie unterstützen in der Bearbeitung von administrativen Vorgängen
8. Sie betreuen den Postein- und Postausgang
9. Sie bereiten Besprechungen vor



Ihr Profil

10. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Immobilienwirtschaft
11. Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Immobilienverwaltung mit
12. Sie zeichnen sich durch Ihre zuverlässige und effiziente Arbeitsweise aus
13. Routinierter Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen
14. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse



Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.



Ihr Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -072025-810560, nehmen Sie gerne Kontakt mit Patrizio Carta unter +49 611 996060 oder jobs-wiesbaden@dis-ag.com auf.



Wichtige Fragen und Antworten


Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?


Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.


Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?


Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.


Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?


Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.


Wie funktioniert der Job-Pool?


Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.

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